品牌:一只酸奶牛
任職要求:
1. 基本素質(zhì):
* 年齡25-40歲,高中/中專及以上學(xué)歷。
* 強(qiáng)烈的責(zé)任心、敬業(yè)精神和主人翁意識(shí),誠(chéng)實(shí)正直。
* 優(yōu)秀的抗壓能力和解決問(wèn)題的能力,能在快節(jié)奏環(huán)境中保持冷靜。
* 積極主動(dòng),充滿熱情,具備良好的服務(wù)意識(shí)和親和力。
* 認(rèn)同公司的品牌理念和企業(yè)文化。
2. 經(jīng)驗(yàn)要求:
必備:餐飲或連鎖零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任店長(zhǎng)或副店長(zhǎng)管理職務(wù)。
優(yōu)先:擁有茶飲、咖啡、輕食或連鎖快餐行業(yè)店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)者,特別是酸奶飲品或類似新鮮短保產(chǎn)品門店管理經(jīng)驗(yàn)者將獲優(yōu)先考慮。有成功提升門店業(yè)績(jī)、改善顧客滿意度或優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程的實(shí)際案例。
3. 核心能力:
* 卓越的運(yùn)營(yíng)管理能力:
* 精通門店日常運(yùn)營(yíng)流程(開閉店、排班、收銀、盤點(diǎn)、清潔、設(shè)備維護(hù)等)。
* 嚴(yán)格執(zhí)行公司SOP(標(biāo)準(zhǔn)操作流程),確保產(chǎn)品品質(zhì)、食品安全(特別是生鮮乳制品/酸奶的儲(chǔ)存、處理規(guī)范)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)100%達(dá)標(biāo)。
* 有效管理庫(kù)存(原料、包材等),控制損耗,優(yōu)化成本。
* 出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力:
* 具備招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核和發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員的能力。
* 營(yíng)造積極、團(tuán)結(jié)、高效的工作氛圍,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。
* 以身作則,公平公正,有效處理員工關(guān)系和問(wèn)題。
* 敏銳的業(yè)績(jī)導(dǎo)向:
* 深刻理解門店核心KPI(營(yíng)業(yè)額、利潤(rùn)、成本率、客單價(jià)、顧客滿意度等),并能制定并執(zhí)行有效的提升策略。
* 具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)銷售報(bào)表、市場(chǎng)反饋調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。
* 積極執(zhí)行公司營(yíng)銷活動(dòng),并能在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行本地化推廣。
* 卓越的顧客服務(wù)與體驗(yàn)管理:
* 將顧客滿意度置于首位,及時(shí)、妥善處理顧客咨詢、投訴和建議,提升顧客忠誠(chéng)度。
* 維護(hù)良好的門店形象(環(huán)境、員工儀容儀表、服務(wù)態(tài)度),創(chuàng)造舒適愉悅的消費(fèi)體驗(yàn)。
* 了解并洞察目標(biāo)顧客需求。* 良好的溝通協(xié)調(diào)能力:
* 與上級(jí)、平級(jí)(其他店長(zhǎng)/部門)、下屬及顧客保持清晰、高效的溝通。
* 能準(zhǔn)確傳達(dá)公司政策、目標(biāo)和要求。