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1、主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工服務(wù)接待，面試 入離職管理，勞動(dòng)合同簽訂管理申辦社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)務(wù)、協(xié)助勞務(wù)糾紛處理等工作；
2、及時(shí)做好增加和離職員工的信息變更及其管理工作；
3.完成日常招聘任務(wù)；
4、完成上級(jí)交給的其他工作。
二、任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，有相關(guān)人事經(jīng)驗(yàn)，熟悉勞動(dòng)法；

2、 性格開朗、擅長(zhǎng)溝通；

3、熟練使用Excel表格，辦公軟件；

4、接受外勤，會(huì)開車優(yōu)先