崗位職責(zé):
1.根據(jù)客戶需求,統(tǒng)籌一切資源按時、保質(zhì)完成客戶需求及項目運營目標(biāo)
2制定詳細(xì)的外包項目計劃,包括項目目標(biāo)、進(jìn)度安排、招聘需求滿足計劃等
3.負(fù)毒項目的整體推進(jìn)和協(xié)調(diào),監(jiān)控項目進(jìn)度及日常運營情況,及時解決運營中出現(xiàn)的問題
4.定期向公司管理層匯報項目運營情況,提供項目數(shù)據(jù)和分析報告
5.與客戶保持密切溝通,了解需求和期望,提高客戶滿意度
6.管理部門團(tuán)隊,明確成員職責(zé)和分工,激勵團(tuán)隊后成員發(fā)揮效能
7.識別項目中的潛在風(fēng)險,制定風(fēng)險應(yīng)對措施,降低風(fēng)險
8.處理項目中的突發(fā)事件和緊急情況,保障項目正常運行
9.協(xié)助或獨立進(jìn)行外包項目的拓展與開發(fā)
10.完成上級安排的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上人力資源外包服務(wù)行業(yè)或大中型企業(yè)乙方項目運營叢業(yè)經(jīng)驗
2、熟知人力資源業(yè)務(wù)知識、優(yōu)秀的項目管理經(jīng)驗及業(yè)務(wù)開發(fā)、項目拓展經(jīng)驗
3、豐富的客戶管理、商務(wù)運營及對內(nèi)團(tuán)隊管理經(jīng)驗
4、熟練掌握勞動法、勞動合同法等相關(guān)專業(yè)知識,熟悉天津市勞動法律
法規(guī)
5、優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)能力、善于溝通、具有精神,服務(wù)意識,管理思路清晰
6、熟練PPT制作及講解,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
薪資范圍:9-15K(根據(jù)經(jīng)驗面議)
職位福利:五險一金、帶薪年假、包住、工作餐、補(bǔ)充醫(yī)療保險、年終獎、季度勞保、防暑降溫津貼、采暖補(bǔ)貼、超產(chǎn)獎金。
發(fā)展空間:項目經(jīng)理-項目總監(jiān)-公司級運營總監(jiān)-集團(tuán)副總
工作時間:上八下五,雙休
地點;天津市濱海新區(qū)開發(fā)區(qū)黃海路137