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更新于 8月28日

sqe供應(yīng)商質(zhì)量工程師

8000-12000元
  • 金華義烏市
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

ISO9001供應(yīng)商質(zhì)量管理體系QC七大手法8D報(bào)告五大工具彩妝化妝品食品/飲料
崗位職責(zé):
1、供應(yīng)商質(zhì)量審核:負(fù)責(zé)OEM工廠的質(zhì)量準(zhǔn)入審核及日常飛行檢查,并根據(jù)業(yè)務(wù)需求組織實(shí)施對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量改善和效果跟蹤。
2、質(zhì)量客訴管理:對(duì)周期內(nèi)的質(zhì)量客訴進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和反饋預(yù)警,針對(duì)質(zhì)量問題評(píng)估風(fēng)險(xiǎn),給出處理意見,協(xié)同業(yè)務(wù)部門聯(lián)動(dòng)供應(yīng)商制定整改方案。
3、供應(yīng)商質(zhì)量管理:根據(jù)產(chǎn)品/供應(yīng)商質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn),制定供應(yīng)商質(zhì)量管理措施,確保質(zhì)量可控,并不定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)SCAR流程的發(fā)起、跟蹤、驗(yàn)證和關(guān)閉。
4、質(zhì)量相關(guān)文件制定:制定質(zhì)量相關(guān)管理制度及流程,基于風(fēng)險(xiǎn)不斷完善質(zhì)量控制過程,并及時(shí)向相關(guān)業(yè)務(wù)部門及供應(yīng)商宣貫。
5、業(yè)務(wù)支持:根據(jù)產(chǎn)品等業(yè)務(wù)需求,對(duì)相應(yīng)的業(yè)務(wù)部門提供質(zhì)量支持工作。
6、會(huì)同采購(gòu)、生產(chǎn)和產(chǎn)品開發(fā)等崗位對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行績(jī)效評(píng)級(jí)和管理。
7.完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。

工作地點(diǎn)

金華義烏市聯(lián)東U谷2期2號(hào)樓五樓

職位發(fā)布者

劉女士/人事

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浙江禾彩化妝品有限公司成立與2021年,核心成員均畢業(yè)于211知名大學(xué);公司致力于化妝品產(chǎn)品的研發(fā)與銷售;并以完善的線上電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)鏈接全球客戶;我們有成熟的電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)體系、完善的產(chǎn)品研發(fā)流程、數(shù)據(jù)化的用戶需求洞察體系、日漸強(qiáng)大的供應(yīng)鏈整合能力、科學(xué)化的品控流程、細(xì)致化的客戶服務(wù)與管理;我們堅(jiān)信我們的使命【成就每個(gè)客戶的品牌和追求用戶的美麗】和愿景【成為世界領(lǐng)先的化妝品品牌孵化供應(yīng)商】。2022年公司經(jīng)過多次的組織調(diào)整更新,架構(gòu)趨于成型完善,各部門分工明確,團(tuán)隊(duì)協(xié)作流暢,公司主營(yíng)業(yè)務(wù)越來(lái)越聚焦與明確,即使在疫情時(shí)代,業(yè)績(jī)依然能穩(wěn)步提升。公司注重產(chǎn)品端的投入和人才端的培養(yǎng)成長(zhǎng),有完善的市場(chǎng)洞察能力、產(chǎn)品研發(fā)體系、新人培訓(xùn)成長(zhǎng)流程、晉升加薪通道;公司鼓勵(lì)員工創(chuàng)新創(chuàng)造,鼓勵(lì)員工發(fā)展成公司合伙人;公司致力于打造一個(gè)最適合的、能自我成就的、能價(jià)值創(chuàng)造的、能實(shí)現(xiàn)人生使命的平臺(tái),共創(chuàng)共贏,相互成就;
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