工作地點:鐵西
任職要求
1.統(tǒng)招本科學(xué)歷以上、人力資源管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先
2.有5年以上人事行政后勤的工作經(jīng)驗
3.工作細致、認真、有責任心有較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力
崗位職責人事方面
1.負責招聘、培訓(xùn)、考勤、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常事宜
2.辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等手續(xù)工作
3.勞動合同簽訂辦理、勞動合同保管、員工檔案保管
4.及時做好員工社保相關(guān)工作,如增減員、社??I(lǐng)取、社??劭畹?
5.執(zhí)行并完善企業(yè)人事制度與計劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面管理工作
行政方面
1.負責全公司日常行政事務(wù)管理
2.負責接待、機票及酒店預(yù)定工作
3.負責公司來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示,及部門檔案資料的歸檔立卷管理工作
4.組織安排公司辦公會議,籌備公司有關(guān)重要活動,做好會議記錄和整理會議紀要,根據(jù)需要按會議決定發(fā)布文件
5、負責公司辦公設(shè)施的管理,包括辦公用品的采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護管理工作。
6.完成上級交辦的其他事宜