招聘職位：家裝項目經(jīng)理（太原/呂梁）
工作地點： 山西太原、山西呂梁，海南三亞
必須接受出差，不出差勿投簡歷。
需要從大廠大公司工作實際時間5年以上，其余勿投
薪資待遇： 具體面議
【崗位職責】
作為公司在太原/呂梁地區(qū)的項目核心負責人，您將全權(quán)負責家裝工程從開工到竣工的全流程管理，確保高品質(zhì)交付：

1. 全流程統(tǒng)籌管理：負責家裝項目從進場到竣工的整體統(tǒng)籌，制定詳細的施工計劃與進度表，嚴格把控水電、木工、瓦工、油工等各階段施工節(jié)點，確保項目按期、按質(zhì)交付 。
   
2. 現(xiàn)代化設計落地：深刻理解現(xiàn)代化裝修設計理念，能協(xié)同設計師進行圖紙會審，確保施工工藝能完美還原設計效果，對涉及現(xiàn)代化元素（如智能家居、無主燈設計、特殊材質(zhì)工藝等）的施工難點提供專業(yè)技術(shù)支持 。
   
3. 材料精通與管控：精通各類裝修材料的特性、工藝及市場行情。負責審核材料采購清單，嚴格監(jiān)管材料進場驗收（品牌、規(guī)格、數(shù)量、環(huán)保等級），從源頭杜絕使用不合格材料，避免材料浪費 。
   
4. 質(zhì)量與安全監(jiān)督：嚴格按照國家施工規(guī)范、工藝標準和公司質(zhì)量要求進行巡檢，組織隱蔽工程及階段性驗收，對施工現(xiàn)場的安全隱患（用電、消防、施工規(guī)范）進行排查，杜絕安全事故 。
   
5. 成本控制與結(jié)算：合理控制項目施工成本，審核并確認施工班組工程量，配合公司完成項目預決算、設計變更及工程簽證工作 。
   
6. 多方溝通協(xié)調(diào)：作為核心對接人，定期與業(yè)主溝通施工進展，維護客戶滿意度；同時協(xié)調(diào)設計師、施工班組、材料供應商及物業(yè)等各方關系，解決現(xiàn)場技術(shù)或協(xié)作矛盾，確保項目順暢運行 。
   

【任職要求】

1. 經(jīng)驗要求：30-45周歲，5年以上家裝或精裝修項目管理經(jīng)驗，有獨立負責完整家裝項目（如別墅、大平層或全案整裝）管理經(jīng)驗者優(yōu)先 。
   
2. 材料與設計能力：必須精通主流裝修材料（如各類板材、石材、瓷磚、涂料、五金等）的性能、工藝及市場行情；熟悉現(xiàn)代化裝修設計趨勢（如輕奢、極簡、智能家居等），能看懂并深化CAD圖紙，具備基礎的工程測量及成本核算能力 。
   
3. 專業(yè)能力：熟練掌握家裝施工規(guī)范、質(zhì)量驗收標準與安全法規(guī)；能獨立處理施工過程中出現(xiàn)的各類技術(shù)問題 。
   
4. 職業(yè)素養(yǎng)：具備極強的責任心、抗壓能力和執(zhí)行力，能適應多項目巡檢及駐場工作；具有優(yōu)秀的溝通應變能力，能妥善處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護公司品牌形象 。
   
5. 優(yōu)先條件：持有建造師證（建筑工程專業(yè)）、施工員證或安全生產(chǎn)考核合格證者優(yōu)先；有太原或呂梁本地裝修資源（如穩(wěn)定的施工班組、供應商渠道）者優(yōu)先 。
   

【我們提供】

• 區(qū)域化項目分配：根據(jù)您的居住地就近安排太原或呂梁區(qū)域項目，減少通勤成本。
  
• 競爭力的薪酬：高于行業(yè)平均水平。
  
• 職業(yè)發(fā)展：公司注重長期人才培養(yǎng)，提供良好的晉升通道（項目經(jīng)理 -> 工程總監(jiān)）。
  
• 企業(yè)文化：扁平化管理，團隊氛圍好，重視項目經(jīng)理在現(xiàn)場的決策權(quán)