一、 崗位職責
1. 內容創(chuàng)作: 獨?負責?紅書、抖?、朋友圈的?常圖?及短視頻內容選題、?案撰寫與編輯發(fā)布。
2. 視覺把控: 具備基本審美,能獨?完成圖?、視頻等視覺內容的簡單制作和協(xié)調同設計師完成有?
定難度的圖?、視頻,確保內容?格符合平臺特性與年輕??喜好。
3. 熱點追蹤: 敏銳捕捉?紅書、抖?等平臺的熱點話題、流?梗及內容趨勢,并能與品牌產品/理念
進?有機結合。
4. ??互動: 及時回復平臺??評論與私信,維護品牌形象,收集??反饋。
5. 數(shù)據(jù)關注: 對發(fā)布內容的基礎數(shù)據(jù)(如閱讀、點贊、評論等)進?記錄與簡單分析,為內容優(yōu)化提
供參考。
二、 任職資格
1. 平臺重度??: 必須是?紅書、抖?的深度??,對平臺的內容調性、熱?話題、流?表達有深刻
理解和親?實踐。
2. 優(yōu)秀的?感與?案能?: ???格活潑,能熟練運??絡流?語、表情包等年輕?溝通?式,拒絕
官?、?硬的“新聞稿”??。
3. 內容創(chuàng)意能?: 思維活躍,腦洞?,能從?事、熱點中找到與品牌結合的創(chuàng)意點,并轉化為具體的
內容選題。
4. 基礎技能:
? 具備良好的審美和圖?/視頻鑒賞能?。
? 會使?基礎圖?編輯軟件(如美圖秀秀、Canva)或?機剪輯軟件(剪映)者優(yōu)先。
5. 個?特質:
? 主動性強: 對新媒體內容創(chuàng)作有熱情,能主動發(fā)現(xiàn)選題,??被動等待任務。
? 學習能?: 能快速學習并適應新的社交平臺和內容形式。
? 團隊合作: 具備良好的溝通能?,能與設計師、?案協(xié)同?作