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崗位職責(zé)：
1.主要負(fù)責(zé)高中化學(xué)學(xué)科教學(xué)授課，必要時(shí)在學(xué)部校長(zhǎng)的同意下，承擔(dān)其他科目的教學(xué)授課任務(wù)；
2.根據(jù)學(xué)期時(shí)間，制定教學(xué)計(jì)劃，安排好教學(xué)進(jìn)度，設(shè)計(jì)并改進(jìn)課程課件，反思教學(xué)工作，提高教學(xué)效果；
3.積極參與教學(xué)教研例會(huì)、專業(yè)技能培訓(xùn)和教學(xué)教研的研討會(huì)，必要時(shí)與外教共同備課，合作授課，參與校本教材的編寫；
4.在課堂上保持井然有序的學(xué)習(xí)秩序，對(duì)不同的學(xué)生制定合適的學(xué)習(xí)目標(biāo)及要求，并運(yùn)用不同的教學(xué)方式實(shí)施；
5.保持教室及工作區(qū)域的干凈整潔，確保教學(xué)環(huán)境的布置能提升學(xué)習(xí)氛圍；
6.定期以正式報(bào)告的方式，或非正式的溝通方式提供學(xué)生的學(xué)術(shù)成績(jī)和總體表現(xiàn)；
7.關(guān)注學(xué)生的身心健康，確保學(xué)生的健康與安全，主動(dòng)積極與學(xué)校管理層溝通并提出建議或意見(jiàn)；
8.積極參加學(xué)校組織的職業(yè)進(jìn)修培訓(xùn)，在職培訓(xùn)和員工會(huì)議；
9.支持學(xué)生參加短途旅行活動(dòng)，提高學(xué)生的技能和積累的經(jīng)驗(yàn)；
10.參與學(xué)校師生晨會(huì)，登記學(xué)生出勤情況，監(jiān)督學(xué)生在校期間的表現(xiàn)；
11.組織課外活動(dòng)，將辦學(xué)理念落實(shí)到課外活動(dòng)的每一個(gè)環(huán)節(jié)，以豐富學(xué)校的教育內(nèi)容及形式；
12.積極參與學(xué)校開(kāi)放日、公開(kāi)課等招生活動(dòng)，支持招生轉(zhuǎn)化工作；
13.參與學(xué)校全年度集體活動(dòng)；
14.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
基本要求：
具有高中化學(xué)教師資格證；遵紀(jì)守法，身心健康，具有良好的教師職業(yè)素養(yǎng)；熱愛(ài)教育事業(yè)，敬業(yè)愛(ài)生，追求卓越；有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
在職教師：
1.45周歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，具備所教授學(xué)科教師資格證;
2.具備國(guó)內(nèi)優(yōu)質(zhì)中學(xué)教學(xué)經(jīng)歷;
學(xué)科名師（待遇面議）：
45周歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，滿足下列條件之一：
1.全國(guó)模范教師、全國(guó)優(yōu)秀教師、全國(guó)優(yōu)秀教育工作者、全國(guó)優(yōu)秀班主任、獲國(guó)務(wù)院頒發(fā)的政府特殊津貼者；
2.正高級(jí)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或具備副高級(jí)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格且在聘副高級(jí)教師專業(yè)技術(shù)崗位不少于5年；
3.省級(jí)以上教育行政主管部門授予的“特級(jí)教師”稱號(hào)；或省級(jí)以上教育行政主管部門評(píng)定的名教師、名班主任、學(xué)科帶頭人、骨干教師等榮譽(yù)稱號(hào)；
4.獲得過(guò)國(guó)級(jí)及以上奧林匹克競(jìng)賽金牌或指導(dǎo)學(xué)生獲得過(guò)國(guó)級(jí)及以上奧林匹克競(jìng)賽金牌經(jīng)歷的主教練員（主要指導(dǎo)教師）。
入職時(shí)間：2023年8月
完善的福利：
1.福利保障：五險(xiǎn)一金、教師公寓(在廈門無(wú)住房者)、餐食津貼、節(jié)日福利、年度體檢、結(jié)婚禮金、生育禮金等福利；
2.子女教育：教師子女享受我校入讀優(yōu)惠政策；
3.專業(yè)發(fā)展：享受培訓(xùn)及學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)，同時(shí)可參加廈門門市教育局統(tǒng)一組織的職稱評(píng)定、評(píng)先評(píng)優(yōu)，對(duì)在湖里區(qū)新培育并在職在崗的省級(jí)教學(xué)名師、省級(jí)特級(jí)教師、正高級(jí)教師、省級(jí)學(xué)科帶頭人給予10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)(以實(shí)際申請(qǐng)為準(zhǔn))；
4.安家落戶：符合條件的外地教師可落戶，成為廈門市民；
5.根據(jù)福建廈門推出優(yōu)化人才服務(wù)保障六條舉措規(guī)定， 對(duì)2021年7月1日起新引進(jìn)的畢業(yè)生:
(1)博士研究生每人8萬(wàn)元；
(2)碩士研究生每人5萬(wàn)元；
(3)符合條件的大學(xué)本科（不超過(guò)30周歲）每人3萬(wàn)元；
(4)其他高校應(yīng)屆本科每人1萬(wàn)元進(jìn)行發(fā)放。
清晰的職業(yè)發(fā)展通道:
1.提供專業(yè)通道和管理通道的雙向發(fā)展機(jī)會(huì)，每位教師可以根據(jù)自身興趣及特長(zhǎng)選擇合適的發(fā)展通道。
2.注重師資梯隊(duì)建設(shè)，為教師創(chuàng)造內(nèi)部職位的晉升機(jī)會(huì)，幫助優(yōu)秀教師突破職業(yè)，上升瓶頸，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
3.與華東師范大學(xué)聯(lián)合搭建教師培養(yǎng)平臺(tái)，組織專家為學(xué)校的師資培訓(xùn)提供科學(xué)的指導(dǎo)，幫助教師不斷提升業(yè)務(wù)能力和內(nèi)在素質(zhì)，拓寬職業(yè)發(fā)展渠道，引領(lǐng)教師高起點(diǎn)成長(zhǎng)。