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更新于 8月26日

人事專員

5000-7000元
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系電子/半導(dǎo)體/集成電路
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展需要和各部門用人需求,制定招聘計(jì)劃和策略,確保招聘工作有效開展;
2. 負(fù)責(zé)組織和實(shí)施招聘流程,包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排和參與面試,面試通過確認(rèn)等;
3.拓展和維護(hù)招聘渠道,定期進(jìn)行招聘渠道分析,及時了解人力資源市場供求變化信息,優(yōu)化渠道使用,確保人才來源多樣化,以保障足夠的候選人來源,增強(qiáng)自有招聘能力;
4.及時與用人部門領(lǐng)導(dǎo)溝通,跟蹤新員工入職前期工作情況;
5.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系的建立,并組織按培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施和培訓(xùn)有效性評估,達(dá)到所擬定的培訓(xùn)目標(biāo);
6. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和員工發(fā)展需求,進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研,制定年度/季度/月度培訓(xùn)計(jì)劃;
7. 跟蹤培訓(xùn)效果,收集反饋,優(yōu)化培訓(xùn)方案,提高培訓(xùn)質(zhì)量;
8.定期以書面形式匯報招聘進(jìn)展工作;
9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)的人事工作。

任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)優(yōu)先;
2. 3年及以上招聘、培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),制造業(yè)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與不同層次的候選人及用人部門進(jìn)行有效溝通;
4. 具備積極主動的工作態(tài)度,能夠迅速適應(yīng)工作環(huán)境;
5.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能與部門其他同事以及其他部門協(xié)同工作。
此崗位雙休

工作地點(diǎn)

蜀山區(qū)合肥中鼎信息科技股份有限公司517號

職位發(fā)布者

秦芹/人事經(jīng)理

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