職位描述
PMC管理工業(yè)自動(dòng)化
1、根據(jù)企業(yè)3-5年戰(zhàn)略規(guī)劃，分解為年度/季度經(jīng)營計(jì)劃，制定可量化的KPI指標(biāo)體系（如營收目標(biāo)、產(chǎn)能利用率、庫存周轉(zhuǎn)率等）。
2、統(tǒng)籌生產(chǎn)、采購、物流、銷售等部門資源，建立動(dòng)態(tài)資源池模型，優(yōu)化人、機(jī)、料、法、環(huán)的配置效率。
3、期召開產(chǎn)銷協(xié)同會(huì)議，解決跨部門計(jì)劃沖突，推動(dòng)緊急訂單響應(yīng)時(shí)間縮短。
4、設(shè)計(jì)企業(yè)級(jí)計(jì)劃管理流程（主計(jì)劃→物料計(jì)劃→生產(chǎn)計(jì)劃→交付計(jì)劃），確保全鏈路信息貫通。
5、與銷售部門共建需求管理機(jī)制，優(yōu)化訂單評(píng)審流程，減少插單對計(jì)劃的沖擊。
6、聯(lián)合研發(fā)部門實(shí)施ECN（工程變更）提前預(yù)警并為新項(xiàng)目匹配資源，降低計(jì)劃臨時(shí)調(diào)整頻率。
7、與銷售對接明確銷售需求，主導(dǎo)月/周/日生產(chǎn)計(jì)劃的編制及審核，并匹配資源，對計(jì)劃執(zhí)行過程種的異常及時(shí)拉動(dòng)相關(guān)部門解決。
8、不定時(shí)對所轄項(xiàng)目的主管做業(yè)務(wù)性的培訓(xùn)，搭建團(tuán)隊(duì)成員成長體系。
2、統(tǒng)籌生產(chǎn)、采購、物流、銷售等部門資源，建立動(dòng)態(tài)資源池模型，優(yōu)化人、機(jī)、料、法、環(huán)的配置效率。
3、期召開產(chǎn)銷協(xié)同會(huì)議，解決跨部門計(jì)劃沖突，推動(dòng)緊急訂單響應(yīng)時(shí)間縮短。
4、設(shè)計(jì)企業(yè)級(jí)計(jì)劃管理流程（主計(jì)劃→物料計(jì)劃→生產(chǎn)計(jì)劃→交付計(jì)劃），確保全鏈路信息貫通。
5、與銷售部門共建需求管理機(jī)制，優(yōu)化訂單評(píng)審流程，減少插單對計(jì)劃的沖擊。
6、聯(lián)合研發(fā)部門實(shí)施ECN（工程變更）提前預(yù)警并為新項(xiàng)目匹配資源，降低計(jì)劃臨時(shí)調(diào)整頻率。
7、與銷售對接明確銷售需求，主導(dǎo)月/周/日生產(chǎn)計(jì)劃的編制及審核，并匹配資源，對計(jì)劃執(zhí)行過程種的異常及時(shí)拉動(dòng)相關(guān)部門解決。
8、不定時(shí)對所轄項(xiàng)目的主管做業(yè)務(wù)性的培訓(xùn)，搭建團(tuán)隊(duì)成員成長體系。
工作地點(diǎn)
馬鞍山雨山區(qū)盛世科技有限公司北門
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職位發(fā)布者
張雪/人事經(jīng)理
今日活躍立即溝通
馬鞍山盛世科技有限公司馬鞍山盛世科技有限公司成立于2019年4月1日，注冊資金1億元，總部位于馬鞍山市雨山區(qū)。員工1100余人，擁有結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)高級(jí)工程師、行業(yè)資深模具高級(jí)工程師等技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)。我公司專注于動(dòng)力鋰電池及儲(chǔ)能鋰電池精密結(jié)構(gòu)件的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。項(xiàng)目計(jì)劃兩期建成：一期項(xiàng)目具備年產(chǎn)1億套動(dòng)力電池精密結(jié)構(gòu)件；二期項(xiàng)目（包括馬鞍山、南京、廣西柳州基地）建設(shè)中，預(yù)計(jì)22年5月份陸續(xù)投產(chǎn)。公司堅(jiān)持以產(chǎn)品為王、人才為本、客戶至上的經(jīng)營方針，在產(chǎn)品的質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)方面做大做強(qiáng)，為客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最滿意的產(chǎn)品。
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