要是你對銷售崗位感興趣,想知道具體要做啥、有啥要求、能拿多少薪資,那這份職位詳情可得好好看看啦!?
一、崗位職責(zé):你的 “工作小清單”?
*客戶開發(fā):你要化身 “客戶挖掘機(jī)”,通過公司提供的有效客戶資源,電話主動邀約客戶,精準(zhǔn)鎖定那些有注冊資金實(shí)繳需求的中小企業(yè)。就像在人群中一眼找到目標(biāo),絕不做無用功。?
*需求溝通:找到目標(biāo)客戶后,得和企業(yè)負(fù)責(zé)人好好嘮嘮,深入了解他們企業(yè)的現(xiàn)狀,搞清楚他們遇到的難題和真實(shí)需求。這就像醫(yī)生問診,得先知道 “病癥” 才能開 “藥方”。?
*方案呈現(xiàn):安排并主導(dǎo)面談時(shí),你要當(dāng)一個(gè) “專業(yè)講解員”,把解決方案的核心優(yōu)勢、流程和能給客戶帶來的價(jià)值,講得明明白白、清清楚楚,讓客戶一聽就心動。?
*商務(wù)談判:根據(jù)客戶需求,進(jìn)行方案報(bào)價(jià)和合同條款協(xié)商,推動簽約是你的終極目標(biāo)。這就像一場 “友好博弈”,在滿足雙方需求的前提下,把合作敲定。?
二、任職要求:我們偏愛這樣的你?
有 1 年以上銷售經(jīng)驗(yàn),要是做過電話銷售,那你可就先占了個(gè)小優(yōu)勢。?
要是有企業(yè)服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),比如工商財(cái)稅、知識產(chǎn)權(quán)、法律咨詢、教育、貸款、地產(chǎn)行業(yè)等這些領(lǐng)域,或者有 to B 銷售經(jīng)驗(yàn),那更是我們的 “理想型”。?
有面談銷售經(jīng)驗(yàn),還能在商務(wù)談判中表現(xiàn)出色,那你就太符合我們的期待啦。?
三、工作模式:這樣開展工作?
工作以電話邀約開發(fā)客戶為基礎(chǔ),就像先撒網(wǎng)找到潛在目標(biāo)。核心環(huán)節(jié)是和客戶面對面洽談,這可是促成合作的關(guān)鍵一步。而且主要拜訪本地客戶,不用跑太遠(yuǎn),兼顧工作和生活更輕松。?
四、薪資福利:錢包會鼓起來?
薪酬結(jié)構(gòu)豐富多樣,有底薪、高額提成、績效獎金,還有各類補(bǔ)貼,多勞多得體現(xiàn)得明明白白。綜合收入在 8000 元 - 15000 元 / 月,要是你能力超強(qiáng),收入遠(yuǎn)超這個(gè)范圍都不是問題!?
要是你覺得這個(gè)崗位正合心意,那就別猶豫,趕緊行動起來吧!
五、具體薪資結(jié)構(gòu)和福利待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+高提成 + 月獎勵 +交通補(bǔ)助+ 其他獎勵;
2、豐富多彩的員工活動,優(yōu)秀員工組織旅游
3、工作時(shí)間 8:30—12:00/13:30—18:00;正常公休,國家法定節(jié)日正常休息。
4、享受帶薪年假、婚假、喪假、產(chǎn)假以及國家法定節(jié)假日;
5、升職空間:銷售儲備干部--銷售主管--銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)--大區(qū)總監(jiān)