崗位職責(zé):
1、新媒體陪跑群的作品點(diǎn)評(píng)與建議;
2、抖音熱門短視頻解析,實(shí)時(shí)追蹤:
3、抖音企業(yè)號(hào)的管理及員工號(hào)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè):
4、新媒體培訓(xùn)與賦能。
崗位要求:
30-38歲,新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)一年以上,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)賬號(hào)的經(jīng)驗(yàn),對(duì)房產(chǎn)行業(yè)熟悉者優(yōu)先。