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更新于 12月8日

安徽某研究院研發(fā) 國企編制 世界500強

1-1.4萬·16薪

職位描述

材料改性材料研發(fā)全釩液流捕集水泥工程塑料塑料材料鋁合金二氧化碳固廢膜法
福利待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):碩士月薪1-1.3W(年終獎2-3個月),博士30-50W或以上。
2、雙休、五險二金(全額比例,公積金雙方各12%,企業(yè)年金個人4%,企業(yè)8%)。
3、有住宿,雙人間,有餐補等等其他福利。
任職要求:
1、碩士35歲以下,博士42歲以下。
2、國內(nèi)雙一流院?;蛘唠p一流專業(yè)均可,海外qs前100。
崗位信息:
2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。以下任一相關(guān)工作經(jīng)驗即可:
一、本科學(xué)歷:
1、知識產(chǎn)權(quán):專利代理公司或律所從事知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域工作(碩士可放寬條件)。
二、碩士學(xué)歷:
1、水泥技術(shù)-工藝方向:熟悉燃料燃燒特性;或燃燒裝備設(shè)計
2、吸收碳捕集工藝開發(fā):節(jié)能優(yōu)化
3、新能源:ALK/SOEC、全釩液流電池、中空二氧化硅納米微球的合成開發(fā)
4、新材料-生物基方向:生物基材料、綠色家居材料、阻燃材料等研發(fā)
5、新材料-鋁鎂合金方向
6、氣凝膠
7、新產(chǎn)品:修補類砂漿、建筑涂料、工業(yè)涂料、高性能混凝土材料、消費建材等研發(fā)
8、行業(yè)研究:化工、能源、新材料等領(lǐng)域
三、碩士及以上學(xué)歷(包含博士)
1、二氧化碳催化轉(zhuǎn)化技術(shù):催化劑、吸附劑等納米材料生產(chǎn)經(jīng)驗
2、二氧化碳生物利用技術(shù):合成生物技術(shù)生產(chǎn)經(jīng)驗
3、納米碳酸鈣研發(fā)工程師
4、預(yù)拌砂漿研發(fā)工程師:干混砂漿產(chǎn)品研發(fā)或生產(chǎn)
5、低碳水泥混凝土研發(fā)工程師
6、固廢資源化工程師:污泥無害化資源化處置;或光伏組件分離回收、塑料、輪胎、橡膠回收方向等其他方向
7、水處理研發(fā)工程師:膜法分離方向
四、博士學(xué)歷
1、新能源:ALK/SOEC電解水制氫電極片制備及電堆、中空二氧化硅納米微球的合成開發(fā);或全釩液流電池關(guān)鍵材料(全氟磺酸膜、石墨氈電極和極板)制備及電堆開發(fā)
2、新材料-PEEK方向:工程塑料、PEEK材料、聚砜材料等研發(fā)
3、氣凝膠
4、新產(chǎn)品:高延性混凝土、超高性能混凝土、修補砂漿、環(huán)氧砂漿、耐火/耐酸砂漿等項目研發(fā);或建筑涂料、工業(yè)涂料等國家級、省部級或橫向課題經(jīng)驗
崗位職責(zé):
1、負責(zé)產(chǎn)品方向研發(fā);
2、科研項目的申報、執(zhí)行、材料撰寫、科技成果鑒定申報等工作;
3、統(tǒng)籌人才、技術(shù)和資源等創(chuàng)新資源,推進項目研發(fā)進程;
4、其他。

工作地點

京口區(qū)鎮(zhèn)江市中心在安徽

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海浦東新區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

蔣先生/總監(jiān)

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