崗位職責(zé):
（1）負(fù)責(zé)新學(xué)生交接，確保學(xué)生服務(wù)連貫性，穩(wěn)定性。
（2）負(fù)責(zé)所管學(xué)生的課時(shí)管理及排課工作，確保學(xué)生正常且順利上課。
（3）負(fù)責(zé)學(xué)生日常維護(hù)工作，包括日?；卦L、家長(zhǎng)會(huì)召開、產(chǎn)品協(xié)同(如單詞速記工作的跟進(jìn))及微服務(wù)管理。
（4）負(fù)責(zé)學(xué)生的成績(jī)管理，監(jiān)督學(xué)生學(xué)習(xí)，保證學(xué)習(xí)效果。
（5）負(fù)責(zé)學(xué)生轉(zhuǎn)介紹工作，引導(dǎo)進(jìn)行學(xué)生推薦。
（6）負(fù)責(zé)所管學(xué)生的續(xù)費(fèi)管理工作，確保學(xué)生留存目標(biāo)達(dá)。
（7）負(fù)責(zé)所管學(xué)生的結(jié)課管理工作，確保學(xué)生在結(jié)課后不斷聯(lián)，進(jìn)行回簽正常上課。
（8）負(fù)責(zé)所管學(xué)生的退費(fèi)管理工作，確保學(xué)生服務(wù)的質(zhì)量及問題發(fā)生后的售后工作。
（9）負(fù)責(zé)管理學(xué)生檔案管理工作，保證學(xué)生檔案信息的完整性及安全性。
（10）負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)管理，確保學(xué)生信息，課時(shí)信息準(zhǔn)確無誤。
任職要求:
（1）?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)、管理等相關(guān)專業(yè)；
（2）從事過教育教學(xué)工作，做過班主任工作，對(duì)行業(yè)有相當(dāng)?shù)牧私猓?br>（3）良好的書面、口頭表達(dá)能力，工作條理性強(qiáng)，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)、溝通控制能力好，良好的學(xué)習(xí)能力，善于與人交流，非常強(qiáng)的親和力；
福利待遇:
五險(xiǎn)一金、帶薪培訓(xùn)、內(nèi)部晉升、高配置辦公環(huán)境、 帶薪假期(病假、婚假、年假、產(chǎn)假)、結(jié)婚禮金、 生育禮金、差旅補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)假日福利、高峰期慰問、生日賀禮、 各項(xiàng)文化娛樂活動(dòng)等。