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我們工廠因業(yè)務發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會誠招一名工廠文員，如果你具備出色的溝通能力，且年齡在 20-30 歲之間，渴望在一個充滿活力與機遇的平臺施展才華。
一、崗位核心要求?
溝通能力：具備極強的溝通能力，能高效與工廠各個部門（如生產部、倉儲部、銷售部等）的人員進行溝通協(xié)調，清晰傳達信息，妥善解決溝通中的各類問題，確保工作順暢推進。?
年齡范圍：20-30 歲，此年齡段的人員通常具備較強的學習能力、適應能力和工作積極性，能快速融入工廠的工作環(huán)境，緊跟工廠發(fā)展節(jié)奏。?
二、具體工作內容?
協(xié)調監(jiān)督生產品質?
實時跟進生產進度，與生產部門保持密切溝通，及時了解生產過程中的產品質量情況。?
協(xié)助制定生產品質監(jiān)督計劃和標準，定期對生產環(huán)節(jié)進行巡查，檢查產品是否符合質量要求。?
若發(fā)現(xiàn)產品質量問題，第一時間協(xié)調相關部門（如質檢部、生產部技術人員）進行分析和處理，制定整改措施，并跟蹤整改效果，確保生產品質得到有效提升和穩(wěn)定。?
整理和分析生產品質數(shù)據(jù)，形成品質報告，為工廠管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。?
工廠發(fā)貨管理?
負責與倉儲部門對接，確認發(fā)貨訂單信息（如產品型號、數(shù)量、發(fā)貨地址、交貨時間等），確保訂單信息準確無誤。?
跟蹤貨物運輸狀態(tài)，及時向倉儲部門反饋物流信息，處理發(fā)貨過程中出現(xiàn)的異常情況（如貨物延誤、損壞、丟失等），確?？蛻裟茼樌盏截浳?。?
整理發(fā)貨相關單據(jù)（如發(fā)貨單、物流單等），進行歸檔保存，便于后續(xù)查詢和核對。?
制度執(zhí)行及落地問題處理?
熟悉工廠各項規(guī)章制度（如生產管理制度、考勤制度、安全管理制度等），并向工廠各部門人員進行宣傳和解讀，確保大家了解制度內容。?
監(jiān)督工廠各部門人員對制度的執(zhí)行情況，定期檢查制度執(zhí)行效果，對違反制度的行為及時進行制止和糾正，并按照工廠規(guī)定進行處理。?
收集工廠各部門人員在制度執(zhí)行過程中遇到的問題和意見建議，及時進行整理和分析，對不合理的制度條款提出修改建議，報工廠管理層審批后進行完善，確保制度能夠更好地落地執(zhí)行。