崗位職責：
- 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃與重大決策制定，共同明確企業(yè)發(fā)展方向與核心目標；
- 牽頭或主導核心業(yè)務板塊的搭建與推進，負責市場拓展、資源整合、團隊建設等關鍵工作；
- 承擔相應的經營責任，助力公司實現(xiàn)階段性業(yè)績目標與長期發(fā)展愿景；
- 維護核心客戶與合作伙伴關系，提升公司品牌影響力與行業(yè)競爭力。

任職要求：
- 具備3-5年以上[相（相關行業(yè)）從業(yè)經驗，有成功的創(chuàng)業(yè)經歷或核心管理層經驗者優(yōu)先；
- 擁有清晰的商業(yè)思維、敏銳的市場洞察力及較強的資源整合能力；
- 具備強烈的創(chuàng)業(yè)激情、責任感與抗壓能力，愿意與公司共成長；
- 擁有良好的溝通協(xié)調能力、團隊領導能力及誠信正直的職業(yè)素養(yǎng)。

薪酬福利：
底薪+高額業(yè)績提成+獎金 綜合年薪50萬以上