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崗位亮點：上市公司背景 | 無責底薪+高提成 | 五險一金齊全 | 晉升通道清晰 | 福利體系完善
一、我們是誰？
珍島集團，作為行業(yè)領先的上市企業(yè)，深耕TOB領域多年，致力于為客戶提供專業(yè)的解決方案。我們以“成就員工價值”為核心理念，打造高效、開放、充滿活力的團隊文化，現(xiàn)因業(yè)務擴張急需優(yōu)秀人才加入！
二、你將負責什么？
客戶開發(fā)：通過電話、微信、新媒體等渠道挖掘潛在客戶，邀約并完成拜訪；
方案交付：現(xiàn)場提供專業(yè)產品演示與定制化解決方案，促成合作；
客戶維護：定期跟進老客戶，洞察需求變化，提升客戶粘性；
團隊協(xié)作：參與團隊目標制定與執(zhí)行，推動業(yè)績增長。
三、我們需要這樣的你
經(jīng)驗要求：有銷售崗位經(jīng)驗（電銷/面銷均可），熟悉TOB業(yè)務模式；
能力要求：普通話流利，邏輯思維清晰，具備優(yōu)秀的溝通與談判能力；
性格特質：抗壓能力強，目標感強，對銷售充滿熱情，渴望高收入；
加分項：有互聯(lián)網(wǎng)、科技、新能源等行業(yè)背景者優(yōu)先。
四、我們提供什么？
【薪酬體系】
高提成+無責底薪：試用期綜合薪資12,000-15,000元，提成9%-29%，上不封頂！
薪資保障：入職即繳納五險一金，面試定薪（依據(jù)過往經(jīng)驗與業(yè)績）。
【員工關懷】
工作時間：固定工作時間，法定節(jié)假日正常休息，享受帶薪年假；
節(jié)日福利：生日禮包、節(jié)假日禮品、年度旅游、團建聚餐，感受家的溫暖；
健康保障：覆蓋全員的五險一金，為你的未來保駕護航。
【職業(yè)發(fā)展】
系統(tǒng)培訓：從產品知識到銷售技巧，入職即享全套培訓體系；
管理進階：
“黃埔干訓班”：6個月量身定制管理培訓，助力從銷售向管理者轉型；
“黃埔少將班”：針對晉升總監(jiān)的高階管理課程，快速掌握團隊管理核心技能。
五、為什么選擇我們？
上市公司平臺：行業(yè)頭部企業(yè)，品牌背書強，穩(wěn)定性高；
高成長空間：晉升通道清晰，從銷售到總監(jiān)的進階之路；
人性化管理：拒絕內卷，注重工作與生活的平衡；
年輕化團隊：扁平化管理，團隊氛圍輕松，激發(fā)創(chuàng)造力。
六、加入我們，開啟高薪人生！
截止時間：招滿即止，期待與你共創(chuàng)輝煌！
七、常見問題解答
Q：試用期薪資如何計算？
A：試用期綜合薪資12,000-15,000元，按無責底薪+提成核算，不設打折。
Q：是否提供轉正機會？
A：表現(xiàn)優(yōu)異者可快速轉正，享受更高提成比例及晉升機會。
Q：培訓是否收費？
A：所有培訓由公司全額支持，包含職前培訓、管理培訓等全流程課程。
立即行動，成為改變未來的銷售精英！
珍島集團 | 讓努力被看見，讓價值被兌現(xiàn)！