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【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)ATE測試系統(tǒng)、AOI、打印機(jī)等安裝、調(diào)試、異常分析處理及維保；
2.規(guī)劃統(tǒng)籌PTE模塊設(shè)備管理及TPM建設(shè)；
3.對電子材料、產(chǎn)品性能異常及時(shí)分析處理；
4.對測試軟件、MES過站常見問題分析處理快速復(fù)產(chǎn)；
5.負(fù)責(zé)全公司儀器臺賬和儀校管理；
4.完成上司臨時(shí)交辦事項(xiàng)；

【職位亮點(diǎn)】
1、拓寬技能范圍，技能掌握更全面；
2、職業(yè)發(fā)展路徑更寬；
【工作福利】
1、吃住都無需費(fèi)心，公司提供吃住；
2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、病假等法定節(jié)假日；
3、每季度有部門團(tuán)建活動(dòng)，在互動(dòng)中拉近距離；
4、每月有專業(yè)技能、行業(yè)知識、職業(yè)素養(yǎng)等不同培訓(xùn)類型，提升員工自我/團(tuán)隊(duì)價(jià)值；
5、平衡工作與生活，組織健走、競跑活動(dòng)；
6、有豐富的文娛活動(dòng)，如羽毛球比賽、兵乓球比賽、知識搶答比賽、攝影比賽等；
【待遇區(qū)間】
- 穩(wěn)定綜合薪資10000~11000元
【作息時(shí)間】
- 上午：8:00-12:10（早上10點(diǎn)休息10分鐘）
- 下午：13:30-17:40（下午15:30休息10分鐘）
- 每周：類似大小周（最后一周單休，倒數(shù)第二周雙休，其它周為周六上半天班）
【發(fā)展空間】
1、管理方向：晉升為PTE高級工程師崗位、管理崗位，負(fù)責(zé)制定技術(shù)戰(zhàn)略和團(tuán)隊(duì)管理；
2、格局方向：可晉升到富華總公司更大的平臺，在更高維度實(shí)現(xiàn)能力突破與價(jià)值放大；
【公司簡介】
- 德珀是東莞市石龍富華電子有限公司旗下的全資子企業(yè)，石龍富華總部深耕電源行業(yè)36年，生產(chǎn)適配器、充電器等產(chǎn)品，是華為客戶等世界500強(qiáng)及國內(nèi)外知名企業(yè)首選的重要合作伙伴，公司地處交通便捷，工商業(yè)繁華的東莞市茶山鎮(zhèn)橫江第五工業(yè)區(qū)；
【企業(yè)優(yōu)勢】
1.德珀是東莞市石龍富華電子有限公司旗下的全資子企業(yè)，石龍富華總部是中國優(yōu)秀民族品牌企業(yè)，深耕電源領(lǐng)域36年，年產(chǎn)能超1億臺，服務(wù)眾多世界 500 強(qiáng)企業(yè)，公司構(gòu)建了完善的正規(guī)化、現(xiàn)代化、數(shù)字化管理體系；
2.德珀公司“Degpag”品牌知名度高，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷海內(nèi)外；
3.擁有專業(yè)且穩(wěn)定的核心團(tuán)隊(duì)，以及積極向上、凝聚力強(qiáng)的企業(yè)文化；
4.在產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)升級、商業(yè)模式等方面的持續(xù)創(chuàng)新能力，能快速響應(yīng)市場變化；
5.實(shí)力宏厚，一如既往準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資；
6.注重員工發(fā)展，有晉升空間；
加入德珀的理由：
1、德珀視人才為企業(yè)發(fā)展的核心競爭力，尊重人才，保障人才發(fā)展是德珀堅(jiān)持不懈的基本企業(yè)文化；
2、公司重視人才，如果您渴望在開關(guān)電源、醫(yī)療電源領(lǐng)域深耕，這里有完善的培訓(xùn)體系助您成長，更有充足的晉升機(jī)會(huì)，甚至能從德珀公司邁向富華總公司，獲得更廣闊的發(fā)展平臺；
3、是華為客戶等世界500強(qiáng)及國內(nèi)外知名企業(yè)首選的重要合作伙伴；
4、充滿凝聚力的企業(yè)文化，定期舉辦技能競賽、團(tuán)建活動(dòng)等，讓每位員工在創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí)收獲歸屬感與成就感；