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更新于 2月12日

SQE工程師

1-1.2萬·13薪
  • 東莞
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電子/半導體/集成電路電子設備制造
一:任職資格:
1、大專以上學歷,電子信息工程、電子類專業(yè);
2、了解品質管理基本知識,如QC七大手法,熟悉ISO9001質量管理體系,熟練使用Office軟件,熟練使用8D, PDCA的手法;
3、兩年以上供應商管理工作經驗,有一定的產品環(huán)保審核驗廠經驗;
5、了解產品環(huán)保基本知識及RoHS、REACH等相關標準與法規(guī)等,懂QC080000有害物質過程管理體系;
6、具有一定的溝通技能,異??焖賾獙记傻?;
崗位職責描述
1、確保供應商來料品質,規(guī)范管理供應商品質要求,確保供應商來料符合公司環(huán)保標準;
2、處理供應商材料異常,分析供應商材料異常原因,輔導供應商品質問題;
3、新供應商現(xiàn)場評審,AVL供應商年度或者季度評審;
4、制定AVL供應商年度稽核計劃,并按計劃執(zhí)行;
5、處理進料或制程中上線材料品質問題,并要求供應商8D回復,必要時針對8D改善方案現(xiàn)場確認稽核;
6、針對供應商月度來料品質進行評分,對于評分等級C級或者C級以下的制定輔導計劃;
7、新供應現(xiàn)場評審,與物控、資源、研發(fā)等部門一起對新供應商進行評審,確定其是否可以成為合格供應商,并要求供應商針對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題提供相應的改善方案;
8、重大材料異常,主導供應商現(xiàn)場品質檢討;
9、必須要有供應商跟蹤的方式,質量問題獨立處理的方法。
【職位亮點】
1、UE倡導人才優(yōu)先;
2、有明確的崗位晉升機制;
3、有完善的人才培訓體系;
4、有意外的績效激勵措施;
5、有動感的工作活躍氛圍。
【工作福利】
1、客戶優(yōu)質,收入穩(wěn)定;
2、每季度1次團建;
3、春節(jié)10天假期;
4、五險一金、舒適的住宿、就餐環(huán)境;
【作息時間】
上午: 8:00-12:00(中午休息多養(yǎng)養(yǎng)神)
下午:13:30-17:30
每周:類似大小周(最后一周單休,倒數(shù)第二周雙休,其它周為周六上半天班)
【工作福利】
1、客戶優(yōu)質,收入穩(wěn)定;
2、每季度1次團建;
3、春節(jié)10天假期;
4、五險一金、舒適的住宿、就餐環(huán)境;
【公司簡介】
-36年通訊電源研發(fā)應用經驗
-30年醫(yī)療電源研發(fā)應用經驗
-已獲授權專利212項,其中發(fā)明專利55項
-總產能1億臺/年
-員工1000人以上
【企業(yè)優(yōu)勢】
1、中國優(yōu)秀民族品牌企業(yè),深耕電源領域36年,年產能超1億臺,服務眾多世界 500 強企業(yè)。
2、國家高新技術企業(yè)、省級技術中心、東莞市民營企業(yè)50強、華南理工大學碩士科研站。
3、研發(fā)實力強勁,實驗中心對標國際權威機構,配備行業(yè)領先檢測設備,獲得 212 項授權專利,保障產品設計安全可靠。
4、UE地處石龍鎮(zhèn)新城區(qū),10分鐘步行即可抵達核心商圈,10分鐘車程可到達東莞高鐵、地鐵站。
【加入 UE 的五大理由】
1、UE視人才為企業(yè)發(fā)展的核心競爭力,尊重人才,保障人才發(fā)展是UE堅持不懈的基本企業(yè)文化;
2、高質量的發(fā)展平臺,36年深耕電源領域的國家高新技術企業(yè),業(yè)務覆蓋全球且持續(xù)增長,是行業(yè)內的標桿企業(yè);
3、有體系的成長賦能,入職即配專屬導師帶教,結合完善的培訓體系,助力在實戰(zhàn)中快速掌握前沿技術與核心經驗;
4、高保障的薪酬體系,有競爭力的薪資,提供五險一金、員工宿舍、年度體檢等完善的福利政策;
5、充滿凝聚力的企業(yè)文化,定期舉辦技能競賽、團建活動等,讓每位員工在創(chuàng)造價值的同時收獲歸屬感與成就感。

獎金績效

績效獎,質量獎

工作地點

東莞市石龍富華電子有限公司(西北門)

職位發(fā)布者

危燦/人事經理

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公司Logo廣東德珀醫(yī)用電源有限公司
廣東德珀醫(yī)用電源有限公司是東莞市石龍富華電子有限公司旗下的全資子公司,我司是一家集研發(fā)、生產、銷售:開關電源、醫(yī)療電源于一體的公司公司位于交通便利、工商業(yè)繁華的東莞市茶山鎮(zhèn)橫江第五工業(yè)區(qū),毗鄰茶山鎮(zhèn)政府、茶山醫(yī)院及南方電網茶山分公司。公司工作環(huán)境優(yōu)美,擁有現(xiàn)代化的辦公寫字樓和標準型宿舍大樓。公司為適應市場和客戶需求、不斷從管理、技術和文化上創(chuàng)新,引進相應的專業(yè)技術人才和豐富經驗的管理人才,業(yè)余時間舉行各類文娛活動來豐富員工文化生活,如:員工卡拉OK,文化征文競賽,籃球比賽等。如今:“Degpag”品牌家喻戶曉,產品遠銷海內外,深受廣大客戶的好評和喜愛,現(xiàn)因業(yè)務需求誠聘各方有志之士加盟?!酒髽I(yè)優(yōu)勢】 1.德珀是東莞市石龍富華電子有限公司旗下的全資子企業(yè),石龍富華總部是中國優(yōu)秀民族品牌企業(yè),深耕電源領域36年,年產能超1億臺,服務眾多世界 500強企業(yè),公司構建了完善的正規(guī)化、現(xiàn)代化、數(shù)字化管理體系; 2.德珀公司“Degpag”品牌知名度高,產品遠銷海內外; 3.擁有專業(yè)且穩(wěn)定的核心團隊,以及積極向上、凝聚力強的企業(yè)文化; 4.在產品研發(fā)、技術升級、商業(yè)模式等方面的持續(xù)創(chuàng)新能力,能快速響應市場變化; 5.實力宏厚,一如既往準時發(fā)放工資; 6.注重員工發(fā)展,有晉升空間;加入德珀的理由: 1、德珀視人才為企業(yè)發(fā)展的核心競爭力,尊重人才,保障人才發(fā)展是德珀堅持不懈的基本企業(yè)文化; 2、公司重視人才,如果您渴望在開關電源、醫(yī)療電源領域深耕,這里有完善的培訓體系助您成長,更有充足的晉升機會,甚至能從德珀公司邁向富華總公司,獲得更廣闊的發(fā)展平臺; 3、是華為客戶等世界500強及國內外知名企業(yè)首選的重要合作伙伴; 4、充滿凝聚力的企業(yè)文化,定期舉辦技能競賽、團建活動等,讓每位員工在創(chuàng)造價值的同時收獲歸屬感與成就感;
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