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職位描述
1.系統(tǒng)規(guī)劃與實(shí)施：主導(dǎo)集團(tuán)稅務(wù)信息化系統(tǒng)（如 ERP 稅務(wù)模塊、電子發(fā)票平臺、納稅申報系統(tǒng)）的整體規(guī)劃與落地，包括需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)及跨部門協(xié)同推進(jìn)。統(tǒng)籌稅務(wù)管理系統(tǒng)項(xiàng)目，負(fù)責(zé)進(jìn)項(xiàng)發(fā)票管理、出口退稅、納稅申報、關(guān)聯(lián)交易等子系統(tǒng)的開發(fā)與上線，確保系統(tǒng)功能覆蓋全稅種合規(guī)要求及集團(tuán)業(yè)務(wù)場景。結(jié)合金稅四期及數(shù)電票推廣要求，優(yōu)化稅務(wù)流程，推動業(yè)財(cái)稅一體化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)自動流轉(zhuǎn)與風(fēng)險預(yù)警。
2.政策適配與合規(guī)管理：跟蹤國家及地方稅務(wù)政策變化（如跨境稅務(wù)政策、數(shù)電票試點(diǎn)要求），動態(tài)調(diào)整系統(tǒng)規(guī)則，確保申報數(shù)據(jù)符合最新法規(guī)。建立稅務(wù)合規(guī)審計(jì)機(jī)制，通過系統(tǒng)自動校驗(yàn)發(fā)票抬頭異常、稅率錯誤等風(fēng)險點(diǎn)，定期輸出風(fēng)險報告并推動整改。制定稅務(wù)操作手冊及 SOP，組織內(nèi)部培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)部門對稅務(wù)系統(tǒng)的操作熟練度與合規(guī)意識。
3.數(shù)據(jù)治理與智能應(yīng)用：整合集團(tuán)多源涉稅數(shù)據(jù)（如 ERP、供應(yīng)鏈系統(tǒng)），構(gòu)建稅務(wù)數(shù)據(jù)倉庫，支持管理層決策分析。探索 AI 技術(shù)在稅務(wù)場景的應(yīng)用，如利用 RPA等技術(shù)解析財(cái)稅文檔、通過機(jī)器學(xué)習(xí)模型預(yù)測稅務(wù)風(fēng)險，提升自動化水平。主導(dǎo)稅務(wù)知識圖譜與智能問答系統(tǒng)的搭建，為內(nèi)部用戶提供實(shí)時政策咨詢及申報指引。
4.跨部門協(xié)作與技術(shù)支持：與IT、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)緊密合作，根據(jù)業(yè)務(wù)需求優(yōu)化系統(tǒng)功能，確保系統(tǒng)易用性與業(yè)務(wù)適配性。為稅務(wù)部提供系統(tǒng)操作培訓(xùn)及稅收規(guī)則咨詢，解決日常技術(shù)問題。管理外部供應(yīng)商，監(jiān)督系統(tǒng)開發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量，保障數(shù)據(jù)安全及系統(tǒng)穩(wěn)定性。
職位要求
1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)稅、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)，5 年以上稅務(wù)信息化或財(cái)稅科技領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。
2.需要英語工作溝通能力或海外留學(xué)背景。
3.具備四大會計(jì)師事務(wù)所、科技企業(yè)或大型集團(tuán)稅務(wù)信息化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有連鎖行業(yè)或連鎖餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉跨境稅務(wù)架構(gòu)及國際稅收規(guī)則者加分。
4.精通稅務(wù)信息化系統(tǒng)（如 Oracle 稅務(wù)模塊）及數(shù)電票管理工具（如云礪）的操作與配置。
掌握 Python、SQL 等編程語言，熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)框架（如 TensorFlow、PyTorch）及數(shù)據(jù)分析工具（如 Power BI）。
5.熟悉中國及國際稅收法規(guī)，特別是金稅四期監(jiān)管要求、數(shù)電票全流程管理及跨境稅務(wù)合規(guī)要點(diǎn)。具備稅務(wù)風(fēng)險識別與應(yīng)對能力，能通過系統(tǒng)規(guī)則設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)風(fēng)險前置防控。全球化稅務(wù)信息系統(tǒng)搭建能力經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.邏輯思維清晰，具備較強(qiáng)的跨部門溝通與項(xiàng)目管理能力，能推動復(fù)雜項(xiàng)目落地。
6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速適應(yīng)稅務(wù)政策變化及技術(shù)迭代，主動探索創(chuàng)新解決方案。
7.高度的責(zé)任心與抗壓能力，注重細(xì)節(jié)，確保稅務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與合規(guī)性。
8.熟悉數(shù)據(jù)安全法、個人信息保護(hù)法，具備信息系統(tǒng)安全等級保護(hù)（等保）相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者加分。
9.工作地為上海，需要能接受短期的出差。