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更新于 11月22日

人力資源銷售顧問(wèn)/人事行政轉(zhuǎn)崗優(yōu)先

7000-12000元
  • 濟(jì)南槐蔭區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
核心亮點(diǎn):
1、該崗位適合人資/行政等職能崗位,想打破傳統(tǒng)固定工資模式,轉(zhuǎn)崗做銷售圖發(fā)展,但對(duì)行業(yè)選擇存在迷茫、又不想因較大跨行擔(dān)心完全從零起步的,那么我們的人力資源職業(yè)顧問(wèn)銷售/可能與您的期望會(huì)更適配;
2、我們深知人資 / 行政等從業(yè)者的行業(yè)沉淀,熟悉企業(yè)基本用工邏輯、懂人事管理痛點(diǎn),轉(zhuǎn)崗做人力資源銷售更具天然優(yōu)勢(shì)!相較于其他跨行轉(zhuǎn)型,能更順暢地實(shí)現(xiàn)職業(yè)突破,我們誠(chéng)邀有長(zhǎng)期發(fā)展意愿的你跨界突破!
薪資待遇:
1、無(wú)責(zé)底薪4000 + 高額雙提成:RPO 人事代理提成 + 外包流水提成(擺脫職能崗固定薪資瓶頸)
2、早九晚六 + 五險(xiǎn)一金 + 大小周輪休 + 法定節(jié)假日正常放假 + 超長(zhǎng)帶薪年假,節(jié)假日福利、定期培訓(xùn)晉升、豐富團(tuán)隊(duì)建設(shè),團(tuán)隊(duì)氛圍輕松融洽,試用期 1-3 個(gè)月(轉(zhuǎn)崗員工可根據(jù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)縮短試用期)
崗位職責(zé):
1、面向企業(yè)客戶銷售人力資源外包全系列產(chǎn)品(RPO、BPO、派遣外包、靈活用工、人事代理、勞資整改優(yōu)化、用工風(fēng)險(xiǎn)防范等);?
2、依托公司提供的獲客渠道,主通過(guò) “電銷攻堅(jiān) + 線下簽約” 模式拓展業(yè)務(wù),完成業(yè)務(wù)目標(biāo);?
3、積極開(kāi)發(fā)新客戶,同時(shí)與已簽約客戶保持良好、持續(xù)的溝通、深度開(kāi)發(fā)合作,實(shí)現(xiàn)持續(xù)受益;?
4、督促客戶服務(wù)費(fèi)用的按時(shí)回款,同時(shí)協(xié)助客服同客戶前期及后期的接洽工作;
任職要求:
1、人資/行政等職能崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,愿意長(zhǎng)期穩(wěn)定深耕人力資源行業(yè),有清晰的長(zhǎng)期職業(yè)規(guī)劃;?
2、人力資源、財(cái)會(huì)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè),熟悉企業(yè)用工流程、人事代理、社保公積金辦理等是加分項(xiàng);?
3、自信樂(lè)觀、進(jìn)取向上,具備良好的溝通技巧與說(shuō)服能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)薪資提升有明確追求;?
4、比起銷售經(jīng)驗(yàn),我們更看重你的行業(yè)認(rèn)知、學(xué)習(xí)能力與職業(yè)態(tài)度;只要你愿意突破自我、適應(yīng)電銷獲客模式,我們將全程助力你快速轉(zhuǎn)型。
【求職須知】:?
1、公司與崗位定位:我們深耕人力資源行業(yè),服務(wù)廣大企業(yè)客戶,聚焦“人”解決用工、人事管理、風(fēng)險(xiǎn)管控等問(wèn)題??偣疚挥诨笔a區(qū)泰山國(guó)際大廈13 樓 B10-21 樓 A09,總計(jì)19人(含5名銷售 / 職業(yè)顧問(wèn)),現(xiàn)設(shè)13家分支機(jī)構(gòu);崗位期待您有在本行業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展、深耕領(lǐng)域的長(zhǎng)期職業(yè)規(guī)劃;
2、業(yè)務(wù)模式:核心為“電銷攻堅(jiān) + 線下簽約”電話溝通是獲客起點(diǎn),抵觸電銷者建議謹(jǐn)慎應(yīng)聘;
3、學(xué)習(xí)要求:業(yè)務(wù)覆蓋多類專業(yè)人力資源外包服務(wù),需持續(xù)投入精力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),如抵觸額外學(xué)習(xí)精力投入者建議謹(jǐn)慎應(yīng)聘;?
4、職業(yè)規(guī)劃:人力資源已成為企業(yè)普遍重視的核心專業(yè)領(lǐng)域,長(zhǎng)期深耕可積累扎實(shí)經(jīng)驗(yàn)、鋪就長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)路;因此僅做短期過(guò)渡、或無(wú)明確長(zhǎng)期從業(yè)規(guī)劃,建議謹(jǐn)慎應(yīng)聘
5、若您認(rèn)可上述核心要求,或希望進(jìn)一步了解人力資源行業(yè)前景、公司現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)配置與業(yè)務(wù)模式,均歡迎投遞簡(jiǎn)歷咨詢,我們將為您詳細(xì)解答,共探職業(yè)適配可能!

工作地點(diǎn)

濟(jì)南槐蔭區(qū)泰山國(guó)際大廈-南門(mén)21樓

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 濟(jì)南歷城區(qū)
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

尹女士/人事經(jīng)理

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