1、產(chǎn)品異常處置,問(wèn)題改善與發(fā)生預(yù)防;
2、制定改進(jìn)責(zé)任工序范疇內(nèi)之作業(yè)規(guī)范,SPC管控、產(chǎn)品良率管控達(dá)到部門(mén)目標(biāo);
3、持續(xù)改善,定期展開(kāi)CIP并如期完成;
4、制程完善與技術(shù)儲(chǔ)備,良率提升,成本改善,簡(jiǎn)化流程;
5、配合主管進(jìn)行制程相關(guān)自動(dòng)化升級(jí)與改造,新物料,新機(jī)臺(tái),新技術(shù)路線評(píng)估與儲(chǔ)備;
6、培訓(xùn)輔正技術(shù)職、OP作業(yè)員的工作方式,適時(shí)督導(dǎo),培養(yǎng)作業(yè)員品質(zhì)意識(shí); 7、配合生產(chǎn)、物管、品保、采購(gòu)等部門(mén)完成與工程相關(guān)的工作事項(xiàng);
8、與工作相關(guān)的作業(yè)規(guī)范、對(duì)外回復(fù)報(bào)告,撰寫(xiě)與修改;
9、配合完成主管交辦的其它事項(xiàng)
工作要求
1、適應(yīng)無(wú)塵室工作環(huán)境;
2、高效執(zhí)行力與抗壓能力,工作態(tài)度主動(dòng)積極;
3、終生學(xué)習(xí)能力,有半導(dǎo)體fab相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
福利待遇:
1.五天八小時(shí)工作制
2.入職開(kāi)始繳交五險(xiǎn)一金及 商業(yè)保險(xiǎn),保障員工醫(yī)療福利
3.提供優(yōu)于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的帶薪年休假
4.端午節(jié)、中秋季、員工生日發(fā)放購(gòu)物禮券
5.每年提供員工旅游經(jīng)費(fèi)
6.免費(fèi)提供工作餐和班車(chē)
7.2-4人間宿舍配有空調(diào)、洗衣機(jī)、獨(dú)立衛(wèi)浴
8.豐厚的年終獎(jiǎng)金
職位福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、免費(fèi)班車(chē)、節(jié)日福利、員工旅游