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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)起草工作安排、總結(jié)、有關(guān)上報材料和公文，公司文件、決議的編號、登記、存檔工作；
2、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排，做好重要會議的組織、協(xié)調(diào)、會議記錄等；
3、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部行政事務(wù)的處理工作。
4、負(fù)責(zé)接待來訪客人，處理相關(guān)事務(wù)，維護(hù)公司形象；
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格：
1、形象氣質(zhì)佳。
2、文秘、人力資源管理或行政管理相關(guān)專業(yè)以上；
3、熟練操作辦公軟件；
4、做事細(xì)心、有耐心，數(shù)據(jù)分析能力強；
5、溝通協(xié)調(diào)能力強，思維敏捷、思路清晰，工作有責(zé)任心。

公司福利待遇如下：
1、工資：采用“帶領(lǐng)市場”的薪酬定位；
2、社會保險：養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險；
3、帶薪年假、年終獎金、各類法定帶薪假期；
4、公司不定時開展體育活動、各類競技比賽、外出旅游活動；
5、夏日涼茶、生日禮物、節(jié)日禮品禮金、出國旅游；
6、輕松的企業(yè)文化，好相處的上級領(lǐng)導(dǎo)；
7、公司關(guān)心員工的職業(yè)發(fā)展，從員工的角度出發(fā)，進(jìn)行階段性、持續(xù)性培訓(xùn)；
8、公司會不定時開展各類員工慰問活動，秉承員工與公司共同成長的用人理念；
公司業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展，急需聘請有能力，有底蘊，有擔(dān)當(dāng)?shù)哪慵尤胛覀兊墓芾韴F(tuán)隊，能力即是舞臺。