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更新于 7月29日

人力行政高級經理/人力行政總監(jiān)

1-1.5萬
  • 昆明五華區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利招聘培訓管理經驗培訓/輔導服務
崗位內容:
1. 制定和實施公司的人力資源戰(zhàn)略、政策和程序;
2. 設計并監(jiān)督管理培訓計劃,以提升員工技能;
3. 管理員工薪資及福利體系,確保符合市場標準;
4. 雇傭合適的人員,制定并執(zhí)行招聘流程;
5. 管理公司績效評估系統(tǒng),并協(xié)助員工提高績效。
任職要求:
1. 最好有十年以上相關領域工作經驗,最低不少于3年,有管理經驗優(yōu)先考慮;
2. 具備高度發(fā)展的分析和解決問題的能力;
3. 熟悉公司文化和員工需求;
4. 優(yōu)秀的溝通和領導能力;
5. 掌握相關法規(guī)和程序,并保持最新的了解。

工作地點

昆明市-五華區(qū)-科普路中段(中鐵·云時代廣場對面)

職位發(fā)布者

王紫璇/綜合人事主管

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云南來旺會展服務有限公司
一般項目:會議及展覽服務;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;旅行社服務網點旅游招徠、咨詢服務;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);票務代理服務;工藝美術品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);工藝美術品及收藏品零售(象牙及其制品除外);廣告設計、代理;廣告制作;廣告發(fā)布;禮儀服務;組織文化藝術交流活動;物業(yè)管理;住宅水電安裝維護服務;體育賽事策劃;體育經紀人服務;組織體育表演活動;體育中介代理服務;婚慶禮儀服務;貨物進出口;技術進出口;進出口代理;軟件開發(fā);電子產品銷售;信息技術咨詢服務;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;國內貿易代理;商務代理代辦服務;酒店管理;藝術品代理(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)。
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