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更新于 10月20日
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電氣主管

2-2.6萬·14薪
  • 無錫濱湖區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

設(shè)計測試安裝/調(diào)試自動化設(shè)計PLC設(shè)計電路設(shè)計西門子三菱歐姆龍工業(yè)自動化專用設(shè)備制造
一、崗位核心職責
  1. 技術(shù)管理與方案規(guī)劃
    • 負責工業(yè)自動化設(shè)備的電氣系統(tǒng)整體方案設(shè)計，包括配電架構(gòu)、控制邏輯、傳感器選型及通信協(xié)議配置。
    • 主導技術(shù)評審，審核電氣圖紙（原理圖、接線圖）、BOM清單及程序代碼，確保符合國家標準（如GB/T 18487）及行業(yè)規(guī)范。
    • 推動新技術(shù)應(yīng)用，如工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)（IIoT）、數(shù)字孿生在設(shè)備中的集成，提升系統(tǒng)智能化水平。
  2. 項目全流程管控
    • 制定項目電氣部分實施計劃，涵蓋設(shè)計選型、硬件集成、軟件編程（PLC/HMI/SCADA）、現(xiàn)場調(diào)試及驗收質(zhì)保。
    • 協(xié)調(diào)機械、軟件、采購等跨部門資源，解決接口沖突，確保項目按時交付。
    • 對項目盈虧負責，通過成本優(yōu)化（如元件選型、庫存管理）及效率提升（如縮短調(diào)試周期）控制預(yù)算。
  3. 團隊管理與能力建設(shè)
    • 搭建并培養(yǎng)電氣工程師團隊，明確分工與KPI考核，通過技術(shù)分享會、案例復盤提升團隊技能。
    • 制定標準化流程，如電氣設(shè)計規(guī)范、安全操作手冊、故障處理SOP，減少人為失誤。
    • 主導技術(shù)難題攻關(guān)，例如多軸運動控制同步性優(yōu)化、電磁干擾（EMI）抑制等。
  4. 設(shè)備維護與優(yōu)化
    • 建立預(yù)防性維護體系，制定設(shè)備點檢表、保養(yǎng)計劃及備件庫存策略，降低停機風險。
    • 分析設(shè)備歷史故障數(shù)據(jù)，提出改進方案（如升級抗干擾電路、優(yōu)化控制算法），提升設(shè)備OEE（綜合效率）。
    • 主導設(shè)備改造項目，例如將傳統(tǒng)繼電器控制升級為PLC+觸摸屏系統(tǒng)，增強靈活性。
  5. 合規(guī)與風險管理
    • 確保電氣系統(tǒng)符合安全法規(guī)（如CE認證、低壓配電設(shè)計規(guī)范），組織安全培訓及應(yīng)急演練。
    • 識別技術(shù)風險（如軟件版本沖突、硬件兼容性），制定應(yīng)急預(yù)案并推動閉環(huán)管理。

工作地點

江蘇省無錫市濱湖區(qū)高浪東路1

職位發(fā)布者

張女士/招聘

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