李哥莊日美工業(yè)園招聘生產(chǎn)制造企業(yè)人事經(jīng)理,單休,包吃,需擅長績效考核。
1、根據(jù)崗位需求和人力資源規(guī)劃,制定招聘計劃,及時招聘到位;
2、建立健全公司薪酬體系、福利管理體系,工資各項數(shù)據(jù)提供;
3、建立員工人事檔案,做好勞動合同管理、勞動糾紛處理和勞動保護工作;
4、根據(jù)車間需求,配合組織定期培訓,制定獎勵制度,形成學習型企業(yè)氛圍;
5、辦理員工醫(yī)保、社保及時增減員等業(yè)務;
6、辦理員工錄用、遷調、獎懲、離職手續(xù),辦理聘任、解聘事宜;
7、總經(jīng)理部分銷售報價整理、合同擬定、簽約;
9、部分辦公室工作。
福利待遇
包吃、五險、績效獎金、年底獎金、定期調整工資,團建活動,上六休一