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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)10-15家便利店的日常運營，確保標(biāo)準(zhǔn)化落地（商品陳列、服務(wù)流程、衛(wèi)生安全等）；
2.定期巡店檢查，發(fā)現(xiàn)問題并督導(dǎo)整改，提升門店綜合評分。
3.分解公司銷售目標(biāo)，制定片區(qū)執(zhí)行策略，推動門店達成月度/年度KPI；
4.分析銷售數(shù)據(jù)（如客單價、毛利率），提出優(yōu)化方案。
5.培訓(xùn)、考核店長及店員，提升團隊專業(yè)能力；
6.協(xié)調(diào)門店間人力調(diào)配，優(yōu)化排班效率。
7.處理重大客訴及突發(fā)事件（如食品安全、設(shè)備故障）；
8.維護周邊社區(qū)及供應(yīng)商關(guān)系。
任職要求：
1.30-40歲，中專以上學(xué)歷；
2.5年以上零售行業(yè)經(jīng)驗，2年以上便利店/商超區(qū)域管理經(jīng)驗；
3.精通便利店運營流程（訂貨、庫存、促銷）；
4.熟練使用Excel、POS系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析工具；
5 具備強執(zhí)行力與抗壓能力，能適應(yīng)高頻巡店；