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【崗位職責(zé)】
1、熟悉Amazon各項政策，負(fù)責(zé)亞馬遜多站點(diǎn)營銷，運(yùn)營工作，包括各類營銷方案的策劃及實(shí)施；
2、與產(chǎn)品開發(fā)配合，提煉賣點(diǎn)和優(yōu)勢，尋找適合公司的運(yùn)營方法，制定產(chǎn)品上架計劃，完成產(chǎn)品上架步驟；
3、制定運(yùn)營項目組年度、季度、月度計劃并組織實(shí)施，穩(wěn)步提高銷售業(yè)績，改善店鋪轉(zhuǎn)化率；
4、具有一定的風(fēng)險控制意識，控制庫存，提高資金的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，完成利潤目標(biāo)；
5、定期做好銷售數(shù)據(jù)的分析，協(xié)助新品調(diào)研及開發(fā)；
6、制作并優(yōu)化listing，提的吸引力和曝光率；
7、了解亞馬遜各項數(shù)據(jù)意升產(chǎn)品義，和多維度分析數(shù)據(jù)，指導(dǎo)運(yùn)營；
8、負(fù)責(zé)Amazon銷售團(tuán)隊人員的管理，培訓(xùn)指導(dǎo)和工作安排；
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷，英語四級以上，專業(yè)不限；
2、3年以上亞馬遜平臺銷售經(jīng)驗(yàn)，1年及以上的亞馬遜運(yùn)營主管經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉平臺和流程以及平臺各種規(guī)則、推廣工具的使用，擁有一定的推廣資源，能獨(dú)立操作賬號；
4、處理過亞馬遜賬號的品牌認(rèn)證、帳號申請、KYC等各種賬號，有較強(qiáng)的處理突發(fā)狀況的能力；
5、能預(yù)防可能出現(xiàn)的爭議，妥善解決各種已出現(xiàn)的爭議糾紛，維護(hù)賬號安全；
6、工作積極主動，做事細(xì)心負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能承受壓力。
【福利待遇】
1、上班時間：實(shí)行大小周工作制，小周只需上5個小時；
2、五險一金：入職即購買五險一金，社保購買一檔；
3、評優(yōu)獎勵：實(shí)行年度評優(yōu)，讓本該優(yōu)秀的你，脫穎而出；
4、帶薪年假：根據(jù)入職天數(shù)，次年即可享受對應(yīng)時長的帶薪年假；
5、年度旅游：公司每年會免費(fèi)組織1-2次旅游團(tuán)建，讓快樂觸手可及；
6、晉升空間：每年設(shè)置調(diào)薪晉升機(jī)會，動起來，升職加薪兩者皆可得；
7、文化活動：公司會不定期舉行多樣式的文娛活動，釋放壓力，快樂加倍；
8、節(jié)日福利：享受帶薪法定節(jié)假日，根據(jù)各節(jié)日特色為員工發(fā)放定制禮品。