對內(nèi):
1.、解答公司運營中出現(xiàn)的法律事務(wù)問題,向其他部門或人員提供法律咨詢;
2.、協(xié)助起草、審閱法律文書,起草、審核相關(guān)合同;
3.、跟蹤與公司相關(guān)的法律動態(tài)更新信息,及時糾正更新不合規(guī)文件、流程或業(yè)務(wù)模式,設(shè)計編制相應(yīng)解決方案和制度;
4.、負責公司各類相關(guān)法律事務(wù)的協(xié)商、調(diào)解、糾紛處理,給公司各部門的經(jīng)營活動提供相關(guān)的支持;
5.、負責公司內(nèi)部經(jīng)營的各類公司證照、合同、重大決議、規(guī)章及其他重要文件的管控,協(xié)助公司內(nèi)部進行法律宣傳、培訓(xùn)工作;
7、審核對外設(shè)計文稿和宣傳文稿的合法性;
8、代表公司處理公司與員工的勞動爭議和勞資糾紛;
9、為各部門提供相應(yīng)的法務(wù)支持,協(xié)助解決相關(guān)問題和糾紛。
對外:
1、負責公司客戶的法務(wù)相關(guān)非訴業(yè)務(wù);
2、負責公司客戶的各類合同及法律文件的審閱工作;
3、圍繞公司客戶的法律問題及法律風險防范進行答疑、培訓(xùn)和指導(dǎo);
職位福利:帶薪年假、績效獎金、餐補、公費差旅、出差補貼