崗位真實(shí)招聘中,請(qǐng)放心投遞!
薪資結(jié)構(gòu):底薪(根據(jù)人崗匹配度核定)+提成(具體面談)+獎(jiǎng)金(或有)
福利待遇:雙休、法定假日、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、定期團(tuán)建。
工作時(shí)間:9:00-18:00
我們的產(chǎn)品是家用地毯。(要求有全國(guó)市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn),謹(jǐn)慎投遞,謝謝)
崗位職責(zé):
1、遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)同公司文化。
2、負(fù)責(zé)推進(jìn)所轄銷(xiāo)售渠道及客戶的日常銷(xiāo)售工作有序執(zhí)行,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)。同時(shí)關(guān)注回款及交付毛利額指標(biāo),并確保達(dá)成;
3、協(xié)調(diào)配合及指導(dǎo)對(duì)應(yīng)的客服的具體工作,為所轄銷(xiāo)售工作結(jié)果負(fù)責(zé);
4、積極拓展所轄銷(xiāo)售渠道及客戶相關(guān)的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),新客戶開(kāi)發(fā)、新模式開(kāi)發(fā);爭(zhēng)取保持行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的銷(xiāo)售地位及水準(zhǔn);
5、定期參加部門(mén)或公司例會(huì)、培訓(xùn),以提升客戶銷(xiāo)售數(shù)量及質(zhì)量的掌控力;
6、參與銷(xiāo)售方案交流,并積極提供建設(shè)性意見(jiàn)或建議。主動(dòng)貫徹、落實(shí)公司通過(guò)的銷(xiāo)售方案執(zhí)行及推廣;
7、整理客戶、行業(yè)信息,挖掘新客戶線索,開(kāi)發(fā)客戶資源,與客戶建立良好的合作關(guān)系,按管理要求完成客戶持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),不斷提升合作規(guī)模及深度并尋求客戶轉(zhuǎn)介紹;
8、主動(dòng)根據(jù)所轄銷(xiāo)售渠道及客戶的需求,積極主動(dòng)地參與獨(dú)立的貨品開(kāi)發(fā)及采購(gòu),更好的服務(wù)好客戶,滿足客戶需求及完成業(yè)績(jī);不斷提升公司在業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)力;
9、關(guān)注效率,積極與客戶洽談,以期達(dá)成更合適的回款結(jié)算方式、更佳的貨品周轉(zhuǎn)、最低的庫(kù)存占?jí)海?10、反饋市場(chǎng)新發(fā)生的業(yè)務(wù)形態(tài)變化、產(chǎn)品迭代變化。
11、積極主動(dòng)地配合各級(jí)主管工作,虛心學(xué)習(xí)及尋求必要的支持,不斷提升自我,快速有效的完成工作;用于承擔(dān)更大責(zé)任及壓力;
任職要求:
1、??苹蛞陨蠈W(xué)歷;
2、實(shí)體行業(yè)B端客戶供應(yīng)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn);地毯、家居或軟裝領(lǐng)域優(yōu)先;
3、品行端正、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、清正廉潔、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng);;
4、良好的談判、溝通能力,分析和解決問(wèn)題的能力,工作計(jì)劃性強(qiáng);
5、具備財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),一定的市場(chǎng)分析、客戶管理能力。
底薪:6-8k
提成方式:按回款額