崗位職責:
1、預算管理:充分了解業(yè)務(wù)需求,參與并輔助業(yè)務(wù)部門完成年度預算的編制;追蹤預算執(zhí)行過程,定期分析預算達成情況并做出相應提示。
2、經(jīng)營分析:對現(xiàn)有業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進行梳理匯總,完成日常跟蹤監(jiān)控和定期匯報,及時發(fā)現(xiàn)和反饋業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)變化趨勢。
3、決策支持:有較強的業(yè)財融合意識。支持產(chǎn)品價格測算、市場活動投入等業(yè)務(wù)決策;發(fā)現(xiàn)并定期向業(yè)務(wù)方和管理層反饋相應問題,提出財務(wù)建議并推進解決方案。
4、內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào):負責業(yè)務(wù)訴求與財務(wù)管理對接,并協(xié)同內(nèi)部各相關(guān)部門之間的溝通。負責業(yè)務(wù)的風險管理、流程優(yōu)化以及新業(yè)務(wù)模式探索和支持。
5、 領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職要求:
1.擁有全面的財務(wù)專業(yè)知識,能熟練使用Excel、 PPT等辦公軟件進行數(shù)據(jù)建模、圖表制作和分析;具備良好的商業(yè)感覺,對同類企業(yè)有較好的上也理解2.大學本科以上學歷,會計系; 具備中級資格證書優(yōu)先
3.2年以上財務(wù)BP或FPA經(jīng)驗;餐飲、連鎖零售、快消品行業(yè)優(yōu)先; 最好在同類行業(yè)有過工作經(jīng)驗;4. 具備較強的學習及邏輯分析能力,有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能快速適應變化的業(yè)務(wù)和環(huán)5. 樂觀、自信,能主動解決問題,具有高度的責任心,能夠承受工作壓力;