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1、供應(yīng)市場行情調(diào)研，情報搜集，建立供應(yīng)商資源庫和商品池； 2、商品類目規(guī)劃，供應(yīng)商尋源、考察，評審，準入管理，框架協(xié)議簽訂； 3、新品推薦，賣點挖掘，商品知識培訓，商品檔案建立，立項產(chǎn)品的推動與可行性分析； 4、供應(yīng)商降本、賬期優(yōu)化、質(zhì)保金等商務(wù)談判； 5、供應(yīng)商結(jié)構(gòu)優(yōu)化，績效管理，風險管理，關(guān)系管理，推動供應(yīng)商資源庫的完善。

1、本科優(yōu)先；

2、3年以上供應(yīng)商開發(fā)或采購管理經(jīng)驗；

3、供應(yīng)商管理或采購管理專業(yè)基礎(chǔ)扎實，具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；4、電子電器工具用具類行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，MRO工業(yè)用品最佳；有零售，（跨境）電商，平臺性采購經(jīng)驗優(yōu)先。

【福利待遇】 1、工作時間：冬令時 8:30-12:00,13:30-18:00，夏令時 8:30-12:00,14:00-18:00，享受國家法定節(jié)假日； 2、個人發(fā)展：關(guān)注員工個人成長與職業(yè)發(fā)展，公司注重打造學習型組織，不定期的內(nèi)部與外部培訓機會； 3、崗位晉升：公司注重內(nèi)部培養(yǎng)，大多數(shù)管理層由內(nèi)部提拔，有專業(yè)的薪酬和晉升機制，提供公平公正的平臺，定期做人才盤點， 讓每位員工在公司得到橫向、縱向的晉升發(fā)展； 5、員工活動：企業(yè)文化活動、各項興趣小組、不定期團建活動、節(jié)日活動、周年慶等，讓大家快樂工作，認真生活； 6、公司氛圍：舒適、整潔辦公環(huán)境，和諧、愉快的工作氛圍、人性化的管理； 7、其他福利：父母生日禮物、年度體檢、餐補等。 【重點】 老板非常Nice，這里沒有森嚴的職級和“辦公室政治”，我們希望營造一個開放、真誠、公平的工作氛圍環(huán)境，在這里，開心工作，幸福生活！ 企業(yè)文化：真誠、較真、批評、幫助 【地址】 鄭州市中原區(qū)國弘大廈B座12樓（1號線蘭寨地鐵口C口 出口500米，走路4分鐘）