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更新于 12月9日

藥品質(zhì)量負(fù)責(zé)人

6000-10000元
  • 太原小店區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

GSP認(rèn)證執(zhí)業(yè)藥師
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)主持、組織、接待、處理與經(jīng)營(yíng)藥品質(zhì)量管理相關(guān)的各級(jí)監(jiān)管部門的各項(xiàng)檢查、核查、調(diào)研;
2.負(fù)責(zé)監(jiān)督質(zhì)量問(wèn)題,在藥品進(jìn)、銷、存過(guò)程中,可行使質(zhì)量否決權(quán),不準(zhǔn)許購(gòu)進(jìn)、入庫(kù)和銷售;
3.負(fù)責(zé)藥品、器械、食品及保健品許可證新辦和變更等有關(guān)事務(wù);
4.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)擬定并貫徹執(zhí)行質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),全面管理企業(yè)質(zhì)量工作; 5.全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作,擬定組建質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)及人員架構(gòu)方案,指導(dǎo)質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)開(kāi)展全面質(zhì)量管理工作;
6.負(fù)責(zé)組織制定、修訂、審核企業(yè)質(zhì)量管理制度、質(zhì)量管理職責(zé)及質(zhì)量管理各崗位操作規(guī)程,并貫徹、落實(shí)各級(jí)質(zhì)量責(zé)任制,推進(jìn)質(zhì)量管理體系正常運(yùn)行;
7.負(fù)責(zé)首營(yíng)企業(yè)、首營(yíng)藥品、首營(yíng)客商合法性資格的審批;
8.溝通、協(xié)調(diào)、解決公司部門與質(zhì)量有關(guān)的問(wèn)題。
二、任職要求(錄用條件):
1.本科以上學(xué)歷,藥學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),具有執(zhí)業(yè)藥師證;
2.8年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上大型藥品公司質(zhì)量負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);
3.3次以上認(rèn)證主持經(jīng)歷(主導(dǎo)角色);
4.熟悉藥品相關(guān)法律法規(guī)及國(guó)家相關(guān)政策,并能結(jié)合公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況靈活運(yùn)用到質(zhì)量管理工作中;
5.具有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力。
公司待遇:
入職繳納五險(xiǎn)一金、雙休、員工年度體檢、年度團(tuán)建、節(jié)日福利

工作地點(diǎn)

太原小店區(qū)山西華頓實(shí)業(yè)大廈11層

職位發(fā)布者

任彤彤/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo北京同仁堂數(shù)字科技有限公司
北京同仁堂數(shù)字科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱“數(shù)科公司“)成立于2021年8月12日,經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目包括對(duì)同仁堂產(chǎn)品的線上批發(fā)業(yè)務(wù)和線上零售業(yè)務(wù),以及電商業(yè)務(wù)的咨詢服務(wù)和營(yíng)銷服務(wù)等業(yè)務(wù)。以打造高質(zhì)量“網(wǎng)上同仁堂”為目標(biāo),以頂層設(shè)計(jì)、分步實(shí)施、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、資源整合為原則,以消費(fèi)者為中心,以供應(yīng)鏈保障為基礎(chǔ),以數(shù)字化發(fā)展為抓手,做強(qiáng)旗艦、搭建平臺(tái)、完善體系、發(fā)揮價(jià)值。
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