職位描述
內勤管理后勤管理培訓/輔導服務
崗位職責：
1、統(tǒng)籌負責培訓活動策劃和落地等環(huán)節(jié)，包括但不限于:開班前準備、開班中跟進與開班后總結，對培訓及活動指標進行分析和跟蹤，定期復盤，及時整理留檔;
2、負責數據分析與培訓資料、培訓物料管理等工作:
3、線上線下學習平臺運營:線上線下學習平臺課程管理、權限管理、學習項目管理、學員管理等:
崗位要求：
1、熟練掌握Office辦公軟件（Word/Excel/PowerPoint）；
2、具有一定的公文寫作能力，有宣傳特長的優(yōu)先；
3、嚴謹細致的工作作風，具備高度責任心和保密意識；
4、高效執(zhí)行能力，能準確理解領導意圖并及時反饋工作進度；
5、善于預判工作需求，提前做好事務性工作準備；
6、?？萍耙陨蠈W歷；
7、優(yōu)先人力資源專業(yè)或管理類專業(yè)。
工作地點
城關區(qū)拉薩岷山銀橋大酒店(大昭寺店)附近
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