職位描述
人力資源服務
崗位職責：
1、全面負責公司內部的人才招聘引流工作；
2、根據現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求。協(xié)助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數(shù)目及人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計劃；
3、對招聘渠道規(guī)劃，開發(fā)維護；
4、發(fā)布職位需求信息，負責招聘網站管理，日常刷新，簡歷搜集；
5、搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，電話溝通，面試邀約，組織安排應聘人員的面試；
6、初試復試結果跟進，通知應聘人員具體報到時間及后續(xù)結果跟進到崗；
7、對擬用人員進行背景調查，與擬錄用人員進行待遇溝通，完成錄用通知。
8、完成領導交代的事宜。
任職要求：
1、大專以上學歷
2、有招聘經驗優(yōu)先
3、做事有條理，時間觀念強，有良好的的人際交往能力。
職位福利：節(jié)日福利、周末雙休
工作地點
太原萬柏林區(qū)恒大城一期
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