崗位工作內(nèi)容:
1.開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)和在職培訓(xùn),包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶服務(wù)等相關(guān)培訓(xùn)
2.分析和評(píng)估培訓(xùn)效果,不斷改進(jìn)和優(yōu)化培訓(xùn)方案
3.參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和對(duì)于培訓(xùn)和發(fā)展的策略制定和實(shí)施
4.維護(hù)培訓(xùn)記錄和數(shù)據(jù)庫(kù),支持組織未來(lái)的培訓(xùn)計(jì)劃任職要求
任職要求:
1.至少具備2年以上企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有成功的培訓(xùn)案例
2.熟悉學(xué)習(xí)和發(fā)展領(lǐng)域的最佳實(shí)踐,有較深入的理解和運(yùn)用
3.具備良好的演講和表達(dá)能力,能夠有效地傳達(dá)信息并激勵(lì)員工