職位描述
生產(chǎn)物料管理PMC管理
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，制定物料需求計(jì)劃（MRP），與采購(gòu)部門協(xié)作，確保物料按時(shí)到位。監(jiān)控物料庫(kù)存，避免短缺或積壓
2. 熟悉電子機(jī)電物料/結(jié)構(gòu)物料，MP物料采購(gòu)訂單下發(fā)，物料交付。
配合資源采購(gòu)監(jiān)管供應(yīng)商績(jī)效考核。
3、負(fù)責(zé)原材料、半成品和成品的庫(kù)存控制。定期盤點(diǎn)，確保賬實(shí)一致。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)，降低庫(kù)存成本
4、跨部門協(xié)作與項(xiàng)目、采購(gòu)、生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)等部門保持溝通。解決跨部門問(wèn)題確保生產(chǎn)計(jì)劃順利執(zhí)行
5、收集生產(chǎn)庫(kù)存等數(shù)據(jù)分析生產(chǎn)成本，優(yōu)化物料采購(gòu)和庫(kù)存管理，找出成本控制點(diǎn)，提出降本建議
6、維護(hù)SAP系統(tǒng)中的生產(chǎn)、庫(kù)存等數(shù)據(jù)。確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，輔助生產(chǎn)計(jì)劃制定
.
任職資格
1、有生產(chǎn)與物料計(jì)劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌能力，較高的溝通能力及抗壓能力，善于處理各部門間的問(wèn)題；
3、熟練使用office，SAP相關(guān)軟件，具有較好的數(shù)據(jù)分析能力以及工作主動(dòng)性和抗壓能力。
.
班次時(shí)間：
朝九晚六-做五休二
（項(xiàng)目加急時(shí)，會(huì)有涉及到加班，單獨(dú)計(jì)算加班費(fèi)）
.
薪資：
5000的基礎(chǔ)薪資（3000底薪＋2000績(jī)效）+500社保補(bǔ)貼＋加班費(fèi)=綜合下來(lái)7-8k薪資
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，制定物料需求計(jì)劃（MRP），與采購(gòu)部門協(xié)作，確保物料按時(shí)到位。監(jiān)控物料庫(kù)存，避免短缺或積壓
2. 熟悉電子機(jī)電物料/結(jié)構(gòu)物料，MP物料采購(gòu)訂單下發(fā)，物料交付。
配合資源采購(gòu)監(jiān)管供應(yīng)商績(jī)效考核。
3、負(fù)責(zé)原材料、半成品和成品的庫(kù)存控制。定期盤點(diǎn)，確保賬實(shí)一致。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)，降低庫(kù)存成本
4、跨部門協(xié)作與項(xiàng)目、采購(gòu)、生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)等部門保持溝通。解決跨部門問(wèn)題確保生產(chǎn)計(jì)劃順利執(zhí)行
5、收集生產(chǎn)庫(kù)存等數(shù)據(jù)分析生產(chǎn)成本，優(yōu)化物料采購(gòu)和庫(kù)存管理，找出成本控制點(diǎn)，提出降本建議
6、維護(hù)SAP系統(tǒng)中的生產(chǎn)、庫(kù)存等數(shù)據(jù)。確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，輔助生產(chǎn)計(jì)劃制定
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任職資格
1、有生產(chǎn)與物料計(jì)劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌能力，較高的溝通能力及抗壓能力，善于處理各部門間的問(wèn)題；
3、熟練使用office，SAP相關(guān)軟件，具有較好的數(shù)據(jù)分析能力以及工作主動(dòng)性和抗壓能力。
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班次時(shí)間：
朝九晚六-做五休二
（項(xiàng)目加急時(shí)，會(huì)有涉及到加班，單獨(dú)計(jì)算加班費(fèi)）
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薪資：
5000的基礎(chǔ)薪資（3000底薪＋2000績(jī)效）+500社保補(bǔ)貼＋加班費(fèi)=綜合下來(lái)7-8k薪資
工作地點(diǎn)
蘇州吳中區(qū)越旺智慧谷-
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 蘇州吳江區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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