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總經(jīng)理助理（綜合管理+人力資源） 一、崗位職責內(nèi)容 1. 人事招聘管理 負責人力資源招聘工作，利用現(xiàn)有人脈資源拓展招聘渠道，完成崗位需求匹配； 協(xié)助制定招聘計劃，篩選簡歷、安排面試及背景調(diào)查。 2. 日常行政事務 統(tǒng)籌總經(jīng)理日程安排（會議、差旅、接待等），處理文件起草、會議記錄及項目跟進執(zhí)行； 協(xié)調(diào)跨部門溝通，督辦重點工作進度。 3. 業(yè)務對接與支持 協(xié)助總經(jīng)理處理客戶談判及商務活動策劃； 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營分析，提供數(shù)據(jù)支持。 4. 其他事務 處理突發(fā)性任務，如臨時項目協(xié)調(diào)、員工關系管理等。 三、任職要求： 1.學歷與專業(yè) 本科及以上學，行政管理、人力資源、工商管理相關專業(yè)優(yōu)先（碩士或MBA加分）。 2. 工作經(jīng)驗 3年以上總經(jīng)理助理、高管秘書或人力資源相關經(jīng)驗，有成功招聘案例者優(yōu)先。 3. 核心能力 人力資源人脈：具備招聘渠道資源或行業(yè)人脈，能快速響應用人需求； 行政與溝通能力：熟練使用Office軟件，擅長公文寫作及跨部門協(xié)調(diào)； 業(yè)務敏感度：了解企業(yè)運營流程，具備基礎財務或市場分析能力。 4. 其他要求 職業(yè)形象良好，保密意識強，能適應彈性工作； 【福利待遇】 薪酬：具體面議 每月5號發(fā)薪，單休，每月不定時有娛樂活動、聚餐等。 工作時間：9:00-18:00，節(jié)假日正常休