1. 崗位核心職責
戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 ：負責所轄大區(qū)或重點行業(yè)（新能源電池/數(shù)據(jù)中心/充電樁等）的銷售戰(zhàn)略制定、目標分解及行動計劃落地。
團隊建設與管理 ：指導并管理銷售主管及代表，負責團隊招聘、培訓、績效考核與激勵，打造高績效團隊。
關鍵客戶攻堅 ：親自牽頭開拓并維護戰(zhàn)略級客戶與合作伙伴（如頭部電池廠商、大型數(shù)據(jù)中心運營商、主流充電樁企業(yè)），建立長期穩(wěn)定的合作關系。
市場洞察與協(xié)同 ：深入分析市場動態(tài)與競爭格局，為公司產品定位、定價及研發(fā)方向提供決策支持，協(xié)同市場、技術部門完成產品推廣與解決方案交付。
2. 任職資格要求
教育與經驗 ：本科及以上學歷，材料科學、化學化工、熱管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。 至少5年以上液冷解決方案、熱管理材料或相關化工產品銷售經驗 ，其中不少于2年團隊管理經驗 。
行業(yè)與資源 ：具備新能源鋰電池、數(shù)據(jù)中心基礎設施或充電樁任一領域的成熟客戶資源與成功項目案例。熟悉液冷技術路線、冷卻液系列產品優(yōu)先。
核心能力 ：出色的戰(zhàn)略思維、商務談判與客戶關系管理能力，具備優(yōu)秀的團隊領導力和跨部門協(xié)作能力。
能力出色者可轉為項目合伙人。