職位描述
招聘人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、 理解業(yè)務(wù)目標(biāo)，識別業(yè)務(wù)痛點，通過提供專業(yè)的人力資源解決方案，支持業(yè)務(wù)戰(zhàn)略達(dá)成
2、 招聘：與招聘團(tuán)隊協(xié)作，根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)，梳理組織架構(gòu)，確保人員招聘及時到崗，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的用人需求
3、 組織能力發(fā)展：與業(yè)務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人密切協(xié)作，扮演可信賴的HR伙伴角色，并針對績效、組織能力進(jìn)行評估、反饋，全方位提供專業(yè)性建議及人力資源增值服務(wù)
4、 績效考核及晉升調(diào)動的執(zhí)行工作，協(xié)助管理者幫助員工提升業(yè)績
5、 員工關(guān)系：有效員工溝通，掌握員工動態(tài)和個人需求，并協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動，全面負(fù)責(zé)支持業(yè)務(wù)人才的選用育留
任職要求：
任職要求：
1、 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先
2、3年以上人事經(jīng)驗，有相關(guān)HRBP工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、 熟悉并深入理解人才招聘、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系管理等人力資源模塊工作，至少具備其中任兩個模塊的豐富實踐經(jīng)驗
4、 具備優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊協(xié)作精神，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，具備優(yōu)秀的表達(dá)能力和出色的溝通能力，較強(qiáng)的工作主動性和抗壓能力。
1、 理解業(yè)務(wù)目標(biāo)，識別業(yè)務(wù)痛點，通過提供專業(yè)的人力資源解決方案，支持業(yè)務(wù)戰(zhàn)略達(dá)成
2、 招聘：與招聘團(tuán)隊協(xié)作，根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)，梳理組織架構(gòu)，確保人員招聘及時到崗，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的用人需求
3、 組織能力發(fā)展：與業(yè)務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人密切協(xié)作，扮演可信賴的HR伙伴角色，并針對績效、組織能力進(jìn)行評估、反饋，全方位提供專業(yè)性建議及人力資源增值服務(wù)
4、 績效考核及晉升調(diào)動的執(zhí)行工作，協(xié)助管理者幫助員工提升業(yè)績
5、 員工關(guān)系：有效員工溝通，掌握員工動態(tài)和個人需求，并協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動，全面負(fù)責(zé)支持業(yè)務(wù)人才的選用育留
任職要求：
任職要求：
1、 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先
2、3年以上人事經(jīng)驗，有相關(guān)HRBP工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、 熟悉并深入理解人才招聘、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系管理等人力資源模塊工作，至少具備其中任兩個模塊的豐富實踐經(jīng)驗
4、 具備優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊協(xié)作精神，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，具備優(yōu)秀的表達(dá)能力和出色的溝通能力，較強(qiáng)的工作主動性和抗壓能力。
崗位職責(zé)：
1、 理解業(yè)務(wù)目標(biāo)，識別業(yè)務(wù)痛點，通過提供專業(yè)的人力資源解決方案，支持業(yè)務(wù)戰(zhàn)略達(dá)成
2、 招聘：與招聘團(tuán)隊協(xié)作，根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)，梳理組織架構(gòu)，確保人員招聘及時到崗，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的用人需求
3、 組織能力發(fā)展：與業(yè)務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人密切協(xié)作，扮演可信賴的HR伙伴角色，并針對績效、組織能力進(jìn)行評估、反饋，全方位提供專業(yè)性建議及人力資源增值服務(wù)
4、 績效考核及晉升調(diào)動的執(zhí)行工作，協(xié)助管理者幫助員工提升業(yè)績
5、 員工關(guān)系：有效員工溝通，掌握員工動態(tài)和個人需求，并協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動，全面負(fù)責(zé)支持業(yè)務(wù)人才的選用育留。
任職要求：
1、 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先
2、3年以上人事經(jīng)驗，有相關(guān)HRBP工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、 熟悉并深入理解人才招聘、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系管理等人力資源模塊工作，至少具備其中任兩個模塊的豐富實踐經(jīng)驗
4、 具備優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊協(xié)作精神，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，具備優(yōu)秀的表達(dá)能力和出色的溝通能力，較強(qiáng)的工作主動性和抗壓能力。
1、 理解業(yè)務(wù)目標(biāo)，識別業(yè)務(wù)痛點，通過提供專業(yè)的人力資源解決方案，支持業(yè)務(wù)戰(zhàn)略達(dá)成
2、 招聘：與招聘團(tuán)隊協(xié)作，根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)，梳理組織架構(gòu)，確保人員招聘及時到崗，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的用人需求
3、 組織能力發(fā)展：與業(yè)務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人密切協(xié)作，扮演可信賴的HR伙伴角色，并針對績效、組織能力進(jìn)行評估、反饋，全方位提供專業(yè)性建議及人力資源增值服務(wù)
4、 績效考核及晉升調(diào)動的執(zhí)行工作，協(xié)助管理者幫助員工提升業(yè)績
5、 員工關(guān)系：有效員工溝通，掌握員工動態(tài)和個人需求，并協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動，全面負(fù)責(zé)支持業(yè)務(wù)人才的選用育留。
任職要求：
1、 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先
2、3年以上人事經(jīng)驗，有相關(guān)HRBP工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、 熟悉并深入理解人才招聘、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系管理等人力資源模塊工作，至少具備其中任兩個模塊的豐富實踐經(jīng)驗
4、 具備優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊協(xié)作精神，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，具備優(yōu)秀的表達(dá)能力和出色的溝通能力，較強(qiáng)的工作主動性和抗壓能力。
福利待遇：
1、五險一金+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+完善培訓(xùn)體系+完善晉升機(jī)制+節(jié)假日福利+每周一次零食福利+每周兩次水果福利+豐富文化活動
2、亞都集團(tuán)(鄭州營銷中心)入駐綠地中心南塔高端寫字樓29樓，辦公環(huán)境舒適，微波爐、冰箱等一應(yīng)俱全
職位福利:五險一金、績效獎金、加班補(bǔ)助、全勤獎、節(jié)日福利
五險一金+節(jié)假日福利+法定節(jié)假日+職業(yè)晉升雙通道+季度管理福利+年終獎
只要您優(yōu)秀，薪資公開，具體面談。
1、五險一金+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+完善培訓(xùn)體系+完善晉升機(jī)制+節(jié)假日福利+每周一次零食福利+每周兩次水果福利+豐富文化活動
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職位福利:五險一金、績效獎金、加班補(bǔ)助、全勤獎、節(jié)日福利
五險一金+節(jié)假日福利+法定節(jié)假日+職業(yè)晉升雙通道+季度管理福利+年終獎
只要您優(yōu)秀，薪資公開，具體面談。
工作地點
鄭州金水區(qū)鄭東綠地中心-南塔
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職位發(fā)布者
郝女士/HR
昨日活躍立即溝通
亞都控股集團(tuán)有限公司亞都控股集團(tuán)有限公司（以下簡稱“亞都集團(tuán)”）成立于1992年，是一家主要生產(chǎn)無紡布系列、棉制品系列、組合包系列、高分子系列、麻醉系列和敷料系列等產(chǎn)品的大型綜合性企業(yè)集團(tuán)。先后榮獲“國家級知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)”“河南省企業(yè)技術(shù)中心”“河南省工程實驗室”“河南省工程技術(shù)研究中心”“河南省醫(yī)用防護(hù)用品重點實驗室”“河南省民營企業(yè)100強(qiáng)”等100多項榮譽(yù)，2020年被中共中央、國務(wù)院、中央軍委授予“全國抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體”。亞都集團(tuán)下屬10家生產(chǎn)及經(jīng)營企業(yè)，目前擁有三個現(xiàn)代化生產(chǎn)廠區(qū)，總占地面積50萬平方米，員工3800多人。公司具有強(qiáng)大的研發(fā)和生產(chǎn)實力，目前實現(xiàn)口罩產(chǎn)線日產(chǎn)10,000,000支、手術(shù)衣產(chǎn)線日產(chǎn)100,000件、連接導(dǎo)管產(chǎn)線日產(chǎn)10,000支、外科手套產(chǎn)線日產(chǎn)200,000副、紗布疊片產(chǎn)線日產(chǎn)2,000,000塊、棉簽產(chǎn)線日產(chǎn)6,000,000變、手術(shù)包產(chǎn)線日產(chǎn)15000包的產(chǎn)能。目前已成為國內(nèi)醫(yī)療耗材行業(yè)極具競爭力的大型企業(yè)之一。亞都集團(tuán)產(chǎn)品整體定位為“高質(zhì)定位、復(fù)合增長”，以產(chǎn)品豐富的層級性定位，打磨出自身獨特的競爭力。經(jīng)過多年發(fā)展，已經(jīng)擴(kuò)展至全面涵蓋生產(chǎn)醫(yī)療衛(wèi)材、家用防護(hù)品類100余種，產(chǎn)品品規(guī)30000種，并且先后通過獲得國際TUV認(rèn)證機(jī)構(gòu)歐盟CE認(rèn)證、美國FDA認(rèn)證，國際標(biāo)準(zhǔn)化ISO9001、ISO13485質(zhì)量體系認(rèn)證等，以嚴(yán)苛的管理標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)實力為客戶提供了全系列、全生命周期的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。亞都集團(tuán)堅持以深耕“1+5”市場戰(zhàn)略模式、國際“4步走”方針為導(dǎo)向，立足國內(nèi)，放眼全球，在經(jīng)濟(jì)全球化和國家“一帶一路”戰(zhàn)略實施大背景下，探索創(chuàng)新，加快打造全球一流的現(xiàn)代化醫(yī)療耗材類和健康個護(hù)類研發(fā)生產(chǎn)領(lǐng)先企業(yè)。
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