1.1我們誠尋真正靠譜、有實力、有格局的特高級IT技術(shù)精英，一起深耕長期事業(yè)。我們不做短期項目，不賺快錢，只做真正有價值、能長跑的技術(shù)平臺。
1.2我們要的不是員工，不是臨時工，而是同心致遠、并肩作戰(zhàn)的事業(yè)合伙人。如果您不甘平庸、不愿辜負自己的技術(shù)與熱愛，那就趁著我們?nèi)杂袩嵫?、仍敢拼敢闖，和我們一起，搏一次真正值得的事業(yè)！
1.3我們給您最實在的承諾：“我出錢扛風險，你專心搞技術(shù)；我定方向出方案，你用實力繪藍圖；事成了，收益與未來必有你一份；失敗了，所有責任我一人承擔。愿與你以真心換真心，以信任換忠誠，共做一件，值得我們一輩子驕傲的事”！
二、項目簡介
2.1數(shù)字產(chǎn)品項目名稱：《數(shù)字供應(yīng)鏈金融科技平臺》
2.2香港跨境投資主體：中國躍達有限公司
2.3國內(nèi)主體運營集團：躍達集團有限公司
2.4產(chǎn)品主體經(jīng)營公司：陜西躍達數(shù)字科技有限公司（擬改名為：躍達國際智鏈科技有限公司或者躍達智鏈科技有限公司；目前正在股權(quán)搭建及天使輪融資）。
三、薪酬待遇與保障
3.1薪酬待遇：15K至30K＋項目獎金＋期權(quán)股（凡前期加入的核心研發(fā)人員，經(jīng)考察合格后，將正式納入聯(lián)合創(chuàng)始團隊與核心骨干序列，享有終身原始股權(quán)，與公司長期共享發(fā)展成果）。
3.2福利待遇：五險一金，各項福利配套齊全，保障穩(wěn)定安心，讓你專注技術(shù)、無后顧之憂。
四、項目規(guī)劃
4.1項目周期： 開發(fā)總周期18~24 個月；首期版本 3～6 個月內(nèi)快速上線，后續(xù)引入 AI 研發(fā)人才持續(xù)迭代升級，打造行業(yè)最具領(lǐng)先的數(shù)字供應(yīng)鏈科技金融系統(tǒng)。
五、任職要求
5.1 精通Java語言及豐富的開發(fā)經(jīng)驗，熟悉Spring、MyBatis等主流框架；具備良好的代碼設(shè)計能力和編程習慣。
5.2 熟悉微服務(wù)架構(gòu)，熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)；能夠處理跨微服務(wù)的業(yè)務(wù)長流程架構(gòu)設(shè)計能力。
5.3 有良好的數(shù)據(jù)庫設(shè)計和優(yōu)化能力；熟悉MySQL等主流數(shù)據(jù)庫。
5.4 熟悉Redis、MQ、Kafka等主流中間件的原理和使用。
5.5 具備復雜業(yè)務(wù)模塊設(shè)計能力及相關(guān)經(jīng)驗。
5.6 有良好的業(yè)務(wù)理解能力，需求拆解能力，能夠?qū)I(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)方案，解決實際問題；由較強的系統(tǒng)分析能力，能夠獨立完成模塊設(shè)計與開發(fā)。
5.7 有0到1的大型產(chǎn)品項目主導和管理經(jīng)驗。
5.8專業(yè)要求：計算機科學與技術(shù)、軟件工程。本科統(tǒng)招學歷及以上，五年以上后端開發(fā)工作經(jīng)驗，三年以上研發(fā)團隊管理或架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗，兩年以上非外包工作經(jīng)歷。
5.9 有高并發(fā)、金融級數(shù)據(jù)安全、TMS、物流引擎相關(guān)項目者優(yōu)先。
5.10具備特高級 IT 研發(fā)能力，具備大型平臺、大宗物資供應(yīng)鏈系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)貨運系統(tǒng)、金融系統(tǒng)、分布式架構(gòu)實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先；
5.11技術(shù)功底扎實，能獨立負責核心模塊設(shè)計與開發(fā)，抗壓能力強、執(zhí)行力強；
5.12認同公司長期發(fā)展理念，愿意深度參與、長期深耕，與平臺共同成長；
5.13具備良好的團隊協(xié)作精神與創(chuàng)業(yè)心態(tài)，責任心強，靠譜穩(wěn)定。
六、崗位職責
6.1 負責公司煤炭供應(yīng)鏈及金融科技平臺Saas的后端研發(fā)及團隊管理工作。
6.2 負責技術(shù)團隊的技術(shù)方案選型及架構(gòu)設(shè)計工作。
6.3 與產(chǎn)品、設(shè)計及前端團隊緊密協(xié)作，深入理解業(yè)務(wù)需求，將需求轉(zhuǎn)化為清晰的技術(shù)方案并落地實施。
6.4 參與項目編碼、調(diào)試解決實際應(yīng)用中的問題。
6.5 負責后端團隊內(nèi)進行Code Review。
6.6 參與公司內(nèi)部日常工作。