崗位職責(zé):
一、崗位概述
本崗位負(fù)責(zé)建立并維護(hù)公司銷(xiāo)售業(yè)務(wù)全流程的財(cái)務(wù)管控體系,核心涵蓋收入確認(rèn)、應(yīng)收賬款管理、客戶(hù)信用評(píng)估及銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析。旨在確保銷(xiāo)售收入準(zhǔn)確、資金回籠及時(shí)高效,并通過(guò)深入的財(cái)務(wù)分析為銷(xiāo)售策略與業(yè)務(wù)決策提供有力支持,從而促進(jìn)銷(xiāo)售增長(zhǎng)與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制的平衡,保障公司資產(chǎn)安全與經(jīng)營(yíng)效益。
關(guān)鍵職責(zé)描述
1、合同審核與收入確認(rèn):
負(fù)責(zé)審核銷(xiāo)售合同及訂單中的財(cái)務(wù)條款(如價(jià)格、付款條件、賬期、返利等),評(píng)估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)性。
準(zhǔn)確進(jìn)行銷(xiāo)售收入的確認(rèn)、計(jì)量與會(huì)計(jì)核算,確保符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求。
2、應(yīng)收賬款與信用管理:
建立并維護(hù)客戶(hù)信用檔案,定期評(píng)估信用等級(jí)與信用額度。
全面負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的跟蹤、定期對(duì)賬與催收工作,制定催收策略并執(zhí)行。
定期編制應(yīng)收賬款賬齡分析及專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告,監(jiān)控逾期賬款,分析原因并推動(dòng)解決。
3、銷(xiāo)售財(cái)務(wù)分析:
定期對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,監(jiān)控收入、毛利率、回款率等關(guān)鍵指標(biāo)。
為銷(xiāo)售部門(mén)提供產(chǎn)品定價(jià)、客戶(hù)盈利分析、促銷(xiāo)活動(dòng)評(píng)估等財(cái)務(wù)支持。
參與銷(xiāo)售預(yù)算的編制,并跟蹤、分析預(yù)算執(zhí)行情況。
4、流程優(yōu)化與內(nèi)部控制:
持續(xù)優(yōu)化從訂單到收款(OTC)的財(cái)務(wù)流程,提升效率與準(zhǔn)確性。
確保銷(xiāo)售與收款循環(huán)的內(nèi)部控制有效執(zhí)行,并協(xié)助內(nèi)外部審計(jì)工作。
5、其他關(guān)聯(lián)工作:
負(fù)責(zé)銷(xiāo)售相關(guān)發(fā)票的管理與稅務(wù)合規(guī)事宜。
協(xié)同參與庫(kù)存監(jiān)盤(pán)等工作,確保賬實(shí)相符。
6、工作關(guān)系
內(nèi)部協(xié)作: 與銷(xiāo)售部、物流部、法務(wù)部及財(cái)務(wù)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作。
外部協(xié)作: 與重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行財(cái)務(wù)對(duì)接,與銀行、稅務(wù)等機(jī)構(gòu)保持必要聯(lián)絡(luò)。
任職要求:
二、任職要求
1、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):
本科及以上學(xué)歷。
財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、執(zhí)業(yè)資格:
具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)者優(yōu)先考慮。
3、工作經(jīng)驗(yàn):
具備2年及以上銷(xiāo)售財(cái)務(wù)、應(yīng)收管理或商務(wù)財(cái)務(wù)分析等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
擁有5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)成本核算、生產(chǎn)流程及供應(yīng)鏈運(yùn)作。
4、核心技能與素質(zhì):
專(zhuān)業(yè)技能: 精通中國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī);熟練運(yùn)用ERP系統(tǒng)(如SAP、Oracle、用友、金蝶等);具備出色的Excel能力,能進(jìn)行復(fù)雜數(shù)據(jù)處理與分析。
風(fēng)控與合規(guī)意識(shí): 具備強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),熟悉內(nèi)控流程,能有效管理客戶(hù)信用與應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn)。
溝通與協(xié)作: 具備出色的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效對(duì)接銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)與客戶(hù),推動(dòng)財(cái)務(wù)流程落地。
分析與解決問(wèn)題: 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出有效的解決方案,抗壓能力強(qiáng)。