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更新于 今天

ISO三體系審核員(質(zhì)量、環(huán)境、安全)

1.5-1.8萬(wàn)
  • 鄭州中原區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招10人

職位描述

IOS認(rèn)證審核員ISO認(rèn)證審核QMS認(rèn)證審核EMS認(rèn)證審核OHSMS認(rèn)證審核國(guó)家注冊(cè)審核員ISO9001
作為一支有成功運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)的精英團(tuán)隊(duì),我們深知審核員訴求,為審核員全新打造了一家專屬認(rèn)證機(jī)構(gòu)。我們堅(jiān)守職業(yè)信條,尊重審核專業(yè)意見(jiàn),對(duì)審核行程周密安排,并提供細(xì)致周邊服務(wù)。
我們?yōu)閷徍死蠋熖峁┬袠I(yè)中有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利制度,收入已突破中國(guó)西南區(qū)域上限,瞄準(zhǔn)北上廣深水平。我們還針對(duì)性的配備了收入保障制度,如業(yè)務(wù)安排不足基礎(chǔ)量,按天給予收入補(bǔ)助。此外還有階梯式年終獎(jiǎng)制度等福利體系。
我們的簽約期限靈活,給審核員較充分的自主選擇空間。
如果您是新人,將享受到資深專業(yè)人士的全方位指導(dǎo)及貼心關(guān)懷。我們?yōu)閷?shí)習(xí)期專職審核員提供集中實(shí)習(xí)地免費(fèi)住宿及生活補(bǔ)助,1-2個(gè)月內(nèi)完成轉(zhuǎn)正。
崗位職責(zé):
1、按要求完成公司安排的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系等審核任務(wù),及時(shí)提交相關(guān)審查記錄、審查報(bào)告等材料,解決審核中問(wèn)題,了解客戶需求并反饋;
2、積極提出與審核相關(guān)建議,總結(jié)審核過(guò)程中好的經(jīng)驗(yàn)與做法,編寫(xiě)案例,持續(xù)改進(jìn)提升,拓展更新領(lǐng)域;
3、參與公司技術(shù)研討、課題研究、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)編制等技術(shù)工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,通過(guò)CCAA質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系三項(xiàng)領(lǐng)域相關(guān)考試,具有質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系審核員正式或?qū)嵙?xí)資格。
2、具有良好的責(zé)任心、上進(jìn)心,良好的語(yǔ)言及文字表達(dá)能力,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
3、性格自信沉穩(wěn)、勤勉積極、溝通良好,具備同理心、團(tuán)隊(duì)精神及一定組織協(xié)調(diào)能力。
職位福利:年終獎(jiǎng)、意外險(xiǎn)、月收入保障、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼、免費(fèi)住宿、節(jié)日福利

工作地點(diǎn)

鄭州中原區(qū)桐柏路43號(hào)

認(rèn)證資質(zhì)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

滕女士/HR

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo萬(wàn)里行(四川)認(rèn)證有限公司
萬(wàn)里行(四川)認(rèn)證有限公司成立于2013年9月6日,公司位于四川省成都市成華區(qū),注冊(cè)資本金5100萬(wàn)元,公司致力于幫助客戶應(yīng)對(duì)質(zhì)量、環(huán)境、健康、安全、社會(huì)責(zé)任及可持續(xù)發(fā)展等諸多需求與挑戰(zhàn),公司業(yè)務(wù)面向全國(guó),主營(yíng)業(yè)務(wù)為認(rèn)證服務(wù)。公司提供的認(rèn)證業(yè)務(wù)包括質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、信息技術(shù)服務(wù)、信息安全等二十多項(xiàng)管理體系認(rèn)證及服務(wù)認(rèn)證。萬(wàn)里行(四川)認(rèn)證有限公司積極踐行國(guó)家認(rèn)證規(guī)范,并將力爭(zhēng)為國(guó)家認(rèn)證事業(yè)做更多積極貢獻(xiàn)。公司始終秉持服務(wù)提升價(jià)值的核心企業(yè)理念,立志于創(chuàng)造安全、高效、可持續(xù)發(fā)展的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境。公司對(duì)內(nèi)倡導(dǎo)家文化,珍視員工為第一財(cái)富,為員工努力提供優(yōu)質(zhì)福利及歸屬感,在制度上切實(shí)保障員工利益,為員工提供學(xué)習(xí)成長(zhǎng)及挑戰(zhàn)自我的機(jī)會(huì)。
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