工作職責：
1. 全面負責門店日常運營管理，包括人員排班、庫存盤點、服務流程優(yōu)化等，確保門店高效運轉(zhuǎn)。
2. 制定并執(zhí)行門店業(yè)績目標與營銷活動方案，通過數(shù)據(jù)分析調(diào)整策略，提升客流量與客單價。
3. 主導團隊建設與培訓，提升員工專業(yè)素養(yǎng)與服務意識，營造積極的工作氛圍。
4. 維護客戶關系，及時處理客訴，確保用戶滿意度，樹立良好的品牌形象。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，有2年以上零售或文化娛樂行業(yè)門店管理經(jīng)驗。
2. 具備較強的目標感與執(zhí)行力，擅長數(shù)據(jù)分析與問題解決。
3. 擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊管理能力，能有效激勵團隊達成業(yè)績。
4. 對文化藝術/娛樂行業(yè)有熱情，具備一定的審美能力與用戶思維。