工作職責：
1. 制定飲品線年度銷售目標與落地策略，帶領團隊完成文創(chuàng)門店、合作渠道的飲品銷售任務。
2. 結合文創(chuàng)場景特性（如藝術展覽、文旅活動）設計飲品營銷方案，提升產品與文化IP的聯(lián)動轉化。
3. 負責銷售團隊的日常管理、技能培訓與績效激勵，優(yōu)化飲品銷售流程，提升終端服務效率。
4. 跟蹤飲品市場趨勢與競品動態(tài)，基于用戶反饋迭代產品銷售策略，推動市場份額提升。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，具備2年以上快消飲品或餐飲行業(yè)銷售經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗。
2. 熟悉飲品線下銷售邏輯，能結合文創(chuàng)場景設計差異化的銷售打法，有文創(chuàng)跨界銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 具備優(yōu)秀的客戶溝通與資源整合能力，能高效對接門店、供應商及合作渠道。
4. 目標感強，抗壓能力突出，能快速響應文創(chuàng)活動中的飲品銷售需求，帶領團隊達成業(yè)績突破。