崗位內(nèi)容:
- 參與公司決策和經(jīng)營(yíng)活動(dòng):建筑企業(yè)法律顧問(wèn)需要參與公司的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和經(jīng)營(yíng)決策,向董事會(huì)和總經(jīng)理提供法律可行性意見(jiàn)或建議,協(xié)助貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)。
- 合同管理:起草和審定商務(wù)合同。他們還需要對(duì)公司所簽署合同的真實(shí)性、合法性、有效性進(jìn)行全面審查,并提出法律意見(jiàn)。
- 法律風(fēng)險(xiǎn)防范:協(xié)助公司建立健全各種制度,防范、化解法律風(fēng)險(xiǎn)。
- 法律事務(wù)處理:處理經(jīng)濟(jì)訴訟和其他法律糾紛,參加合同糾紛、勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解、仲裁或訴訟活動(dòng)。
- 法律培訓(xùn)和宣傳:對(duì)公司員工、管理層進(jìn)行法律培訓(xùn),提高員工的法制意識(shí),和增強(qiáng)管理人員的法律意識(shí)。他們還需要配合有關(guān)部門(mén)進(jìn)行法律宣傳、教育和培訓(xùn)。
- 合規(guī)體系建立:負(fù)責(zé)建立法律管理體系與持續(xù)完善,健全法律風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部管控。他們還需要負(fù)責(zé)公司所涉業(yè)務(wù)的合規(guī)評(píng)審,健全合規(guī)體系,推動(dòng)流程化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
任職要求:
1. 擁有法學(xué)或相關(guān)學(xué)科的本科或以上學(xué)位。
2. 具備至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 出色的口頭和書(shū)面表達(dá)能力,能夠清晰明了地傳達(dá)復(fù)雜的法律問(wèn)題。
4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同的部門(mén)和人員合作。
5. 善于獨(dú)立思考和解決問(wèn)題,并具有決策能力和分析能力。