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【崗位職責(zé)】：
1、深入研究美國本土媒體格局，包括但不限于主流新聞媒體、行業(yè)垂直媒體等，制定并執(zhí)行媒體合作計劃，通過廣告投放、內(nèi)容合作等方式，提升公司品牌在物流耗材、醫(yī)療用品、生活用品領(lǐng)域的曝光度，為跨境電商店鋪精準(zhǔn)引流。?
2、負(fù)責(zé)管理和優(yōu)化公司在美國的社交媒體賬號，如 Facebook、Instagram、Twitter、LinkedIn 等，針對不同平臺特性，策劃并發(fā)布高質(zhì)量的營銷內(nèi)容，涵蓋產(chǎn)品推廣、行業(yè)動態(tài)、品牌故事等，定期舉辦線上互動活動，提高粉絲活躍度與轉(zhuǎn)化率。?
3、制定并實施搜索引擎營銷（SEM）策略，包括 Google Ads 等平臺的廣告投放，優(yōu)化關(guān)鍵詞選擇、廣告創(chuàng)意及投放預(yù)算，確保廣告投放效果最大化，提升店鋪在搜索結(jié)果中的排名與流量。?
4、運用市場調(diào)研工具與數(shù)據(jù)分析手段，深入挖掘美國市場對于物流耗材、醫(yī)療用品、生活用品的潛在需求與商機，收集整理潛在客戶信息，為外貿(mào)銷售團隊提供高質(zhì)量的銷售線索，助力銷售業(yè)績增長。?
5、關(guān)注美國同行業(yè)競爭對手動態(tài)，分析其營銷策略與產(chǎn)品優(yōu)勢，為公司制定差異化競爭策略提供數(shù)據(jù)支持與建議，幫助公司在市場競爭中脫穎而出。?
6、制定針對美國市場的分銷經(jīng)銷商招募計劃，通過線上線下渠道，積極尋找與公司產(chǎn)品品類匹配的優(yōu)質(zhì)經(jīng)銷商資源，建立聯(lián)系并進(jìn)行初步溝通與洽談。?
7、準(zhǔn)備并向潛在分銷經(jīng)銷商介紹公司產(chǎn)品、市場策略與合作優(yōu)勢，制定個性化的合作方案，推動合作達(dá)成，協(xié)助完成簽約流程。?
8、負(fù)責(zé)公司國內(nèi)各個公眾號的整體運營規(guī)劃，結(jié)合公司跨境電商業(yè)務(wù)發(fā)展方向、產(chǎn)品特點以及國內(nèi)受眾需求，制定年度、季度及月度運營計劃，明確內(nèi)容主題、發(fā)布頻率與推廣目標(biāo)。?
9、策劃并撰寫高質(zhì)量的公眾號文章，內(nèi)容涵蓋公司跨境業(yè)務(wù)動態(tài)、物流耗材新品推薦、醫(yī)療用品行業(yè)知識科普、生活用品選購指南等，同時注重文章的可讀性、趣味性與專業(yè)性，吸引并留住粉絲。?
10、嚴(yán)格按照既定發(fā)布計劃，按時完成公眾號文章的排版編輯與發(fā)布工作，確保發(fā)布內(nèi)容的準(zhǔn)確性與完整性，檢查圖文排版效果，優(yōu)化閱讀體驗。?
11、積極與公眾號粉絲互動，及時回復(fù)粉絲留言與評論，解答疑問，收集反饋意見，定期舉辦線上互動活動，如問答、抽獎等，增強粉絲粘性與活躍度。?
12、分析公眾號運營數(shù)據(jù)，包括閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、粉絲增長數(shù)等，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化運營策略，調(diào)整內(nèi)容方向與發(fā)布時間，提升公眾號整體運營效果。?
【任職要求】：
1、學(xué)歷與專業(yè)：大專以上學(xué)歷，市場營銷、國際貿(mào)易、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
工作經(jīng)驗：至少 5 年以上海外營銷工作經(jīng)驗，其中 3 年以上專注于美國市場，且在物流耗材、醫(yī)療用品、生活用品等相關(guān)領(lǐng)域有成功的營銷推廣案例。具備一定國內(nèi)新媒體運營經(jīng)驗，熟悉公眾號運營流程與技巧者優(yōu)先考慮。?
2、技能要求?：熟悉美國本土各類媒體資源與社交平臺運營規(guī)則，具備豐富的媒體合作與社交媒體營銷經(jīng)驗。?
3、精通搜索引擎營銷（SEM）、搜索引擎優(yōu)化（SEO）技術(shù)，能夠熟練運用數(shù)據(jù)分析工具（如 Google Analytics 等）對營銷效果進(jìn)行監(jiān)測與評估，并根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果及時調(diào)整優(yōu)化策略。?
4、具備出色的英文寫作與口語表達(dá)能力，能夠獨立撰寫專業(yè)的營銷文案與開展商務(wù)談判。同時，擁有扎實的中文寫作功底，能夠撰寫高質(zhì)量的公眾號文章。?
5、熟練掌握公眾號排版編輯工具，如秀米、135 編輯器等，具備一定的圖文設(shè)計能力，能夠制作吸引人的封面圖與配圖。?
6、能力素質(zhì)?：具備敏銳的市場洞察力與分析能力，能夠快速準(zhǔn)確地把握市場趨勢與客戶需求，無論是美國市場的海外需求，還是國內(nèi)公眾號受眾的喜好變化。?
7、擁有優(yōu)秀的團隊協(xié)作精神與溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門緊密合作，共同推動業(yè)務(wù)發(fā)展，既要與海外團隊協(xié)同推進(jìn)美國市場業(yè)務(wù)，又要與國內(nèi)內(nèi)容創(chuàng)作、設(shè)計等團隊配合做好公眾號運營。?
8、工作積極主動，富有創(chuàng)新精神與責(zé)任心，能夠在壓力環(huán)境下高效完成工作任務(wù)，同時管理好國內(nèi)外不同方向的營銷推廣工作。
【福利待遇】：
1. 薪酬待遇：提供極具競爭力的薪酬體系，依據(jù)崗位價值、個人能力、資源整合及業(yè)績表現(xiàn)給予豐厚回報，設(shè)有績效獎金與年終獎，充分激勵員工價值創(chuàng)造；
2. 社會保障：自入職試用期起，嚴(yán)格按照國家規(guī)定為員工繳納五險一金，全方位保障員工生活；
3. 帶薪假期：依法享有法定節(jié)假日、春節(jié)假、婚假、產(chǎn)假、喪假等，入職滿一年額外享有5天帶薪年假；
4. 培訓(xùn)晉升：建立完善的培訓(xùn)體系，助力員工職業(yè)發(fā)展，提供廣闊的晉升空間與職業(yè)成長路徑；
5. 節(jié)日關(guān)懷：在女神節(jié)、端午、中秋、圣誕節(jié)、春節(jié)等重要節(jié)日，為員工發(fā)放貼心節(jié)日禮品；
6. 健康關(guān)懷：每年為員工提供免費體檢，并設(shè)立員工健康驛站，關(guān)注員工身心健康；
7. 文化活動：定期組織豐富多彩的集體活動，如團建、聚餐、旅游、生日會、體育運動等，營造積極向上的企業(yè)文化氛圍；
8. 辦公環(huán)境：打造安靜舒適的辦公空間，配備齊全的生活設(shè)施，包括冰箱、空調(diào)、微波爐、咖啡機、飲水機等；
9. 交通配套：公司深圳分公司毗鄰五和地鐵站（地鐵5號線、10號線），周邊公交站點有大發(fā)埔油站、五和地鐵站、坂田天虹站；徐州分公司臨近礦大文昌校區(qū)站（地鐵3號線），公交站點為礦業(yè)大學(xué)站，交通極為便利；
10. 工作時間：實行朝九晚六、周末雙休的工作制度，秉持人性化管理理念，無強制加班；
11. 工作氛圍：由年輕活力的管理團隊引領(lǐng)，采用扁平化管理模式，團隊協(xié)作氛圍融洽，溝通高效。
如果您渴望在跨境電商行業(yè)施展才華、實現(xiàn)抱負(fù)，正遠(yuǎn)國際將為您提供廣闊的發(fā)展舞臺。誠邀您加入我們，攜手共創(chuàng)跨境商貿(mào)物流新輝煌！