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更新于 6月12日

雙休!跨境電商公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)

5000-8000元
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 1-3年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招5人

職位描述

數(shù)據(jù)分析供應(yīng)商開(kāi)發(fā)精品開(kāi)發(fā)電子商務(wù)
崗位職責(zé): (在公司現(xiàn)有的載體上做熱點(diǎn)元素的開(kāi)發(fā)與嫁接) 1.市場(chǎng)調(diào)研:在歐美市場(chǎng)調(diào)研,發(fā)現(xiàn)熱點(diǎn)需求,拆解熱點(diǎn)元素; 2.市場(chǎng)追蹤:保持對(duì)市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的持續(xù)跟蹤與分析; 3.元素嫁接與應(yīng)用:具備將市場(chǎng)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的熱點(diǎn)元素有效嫁接到公司的產(chǎn)品載體上的能力,確保產(chǎn)品具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和吸引力。 4.產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì):具備從產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)溝通經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)狳c(diǎn)元素成功融合到產(chǎn)品中。 5.產(chǎn)品設(shè)計(jì)追蹤:在公司系統(tǒng)提交產(chǎn)品需求,跟進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、視覺(jué)設(shè)計(jì)的進(jìn)度; 6.產(chǎn)品設(shè)計(jì)確認(rèn):樣品確認(rèn),跟進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及視覺(jué)設(shè)計(jì)成功,確保元素載體正確使用,滿(mǎn)足客戶(hù)對(duì)設(shè)計(jì)及品質(zhì)的要求; 7.推廣協(xié)助:協(xié)助市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)制定產(chǎn)品推廣計(jì)劃,跟進(jìn)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)情況。 崗位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,半年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉亞馬遜開(kāi)發(fā)流程; 2.積極熱情,品行端正以及對(duì)跨境電商有濃烈的興趣。

工作地點(diǎn)

合肥蜀山區(qū)華億科學(xué)園B2棟13層

職位發(fā)布者

彭女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo合肥市跨境云鏈電子商務(wù)有限公司
跨境云經(jīng)過(guò)多年的經(jīng)營(yíng)發(fā)展,公司樹(shù)立了以客戶(hù)為中心的經(jīng)營(yíng)理念,不斷挖掘客戶(hù)痛點(diǎn),滿(mǎn)足客戶(hù)需求,圍繞客戶(hù)體驗(yàn)出發(fā),不斷打造企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。公司重視各類(lèi)人才的引進(jìn)與培養(yǎng),不斷優(yōu)化人才梯隊(duì)建設(shè),具備一整套的人才培養(yǎng)方案。公司愿同每一位員工共同成長(zhǎng),共創(chuàng)美好未來(lái)!福利待遇:★五險(xiǎn):公司繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)★年度調(diào)薪:公司每年提供3次調(diào)薪機(jī)會(huì),根據(jù)工作業(yè)績(jī),行為規(guī)范,崗位需要及綜合考核達(dá)到優(yōu)秀,從實(shí)際情況出發(fā),經(jīng)公司批準(zhǔn)予以調(diào)薪★晉升空間:晉升考核堅(jiān)持公平公正公開(kāi)的原則,根據(jù)個(gè)人意愿,公司提供專(zhuān)業(yè)崗位與管理崗位雙通道發(fā)展模式★培訓(xùn)機(jī)制:公司重視人才的引進(jìn)與培養(yǎng)。自入職起即配備專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師,幫助新員工迅速成長(zhǎng)并融入團(tuán)隊(duì),幫助新員工制定中長(zhǎng)期的發(fā)展目標(biāo),合理制定工作成長(zhǎng)計(jì)劃。同時(shí),因工作需要,公司可以提供各類(lèi)外部培訓(xùn),提升專(zhuān)業(yè)技能和管理能力的機(jī)會(huì)★帶薪年假:根據(jù)就職年限提供帶薪年假★年終獎(jiǎng)勵(lì):根據(jù)公司當(dāng)年的經(jīng)營(yíng)效益和個(gè)人的工作業(yè)績(jī),給予年終獎(jiǎng)勵(lì)★年度團(tuán)建:公司每年將為員工組織集體團(tuán)建活動(dòng),包含但不限于短途旅行,戶(hù)外團(tuán)建等★節(jié)日福利:在法定或特定節(jié)日公司將為員工送上節(jié)日禮物★生日福利:公司每月為員工準(zhǔn)備生日會(huì)或生日禮物等不同形式的生日祝?!镂幕顒?dòng):公司組織開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活,如羽毛球、乒乓球、戶(hù)外運(yùn)動(dòng)等;鼓勵(lì)員工認(rèn)真工作,快樂(lè)生活!聚集一群有情有義,有夢(mèng)想的人,一起做一件有意義,有價(jià)值的事,一直是跨境云每一位員工的夢(mèng)想!只要我們心中有夢(mèng),眼里有光,何懼山高路遠(yuǎn)!跨境云歡迎優(yōu)秀的你的加入,跨境出海,云鏈四方!
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