任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn)
? 1-2年以上銷售行業(yè)(不限于房地產(chǎn))一線銷售經(jīng)驗(yàn),商業(yè)或高端項(xiàng)目成功案例優(yōu)先;
? 熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)
3、具有銷售實(shí)戰(zhàn)能力
? 具備高轉(zhuǎn)化率的銷售技巧;
? 能獨(dú)立完成客戶接待、項(xiàng)目講解、價(jià)格談判到簽約全流程;
? 過往業(yè)績(jī)需量化(如年均銷售額超X千萬、成交轉(zhuǎn)化率超X%)。(加分項(xiàng))
4、具有客戶資源管理
? 擁有穩(wěn)定客戶資源池(如高凈值人群、企業(yè)團(tuán)購渠道);
? 擅長(zhǎng)老客戶轉(zhuǎn)介維護(hù),復(fù)購率或轉(zhuǎn)介紹率達(dá)標(biāo)。
5、具有市場(chǎng)敏感度
? 能快速解讀競(jìng)品動(dòng)態(tài)、政策變化(如限購、利率調(diào)整);
? 根據(jù)市場(chǎng)反饋提出銷售策略優(yōu)化建議。
6、具有客戶服務(wù)意識(shí)
? 以客戶需求為導(dǎo)向,解決復(fù)雜客訴;
? 具備高端客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7、具有抗壓與目標(biāo)導(dǎo)向
? 對(duì)傭金激勵(lì)機(jī)制敏感,主動(dòng)尋求業(yè)績(jī)突破。
8、職業(yè)形象與溝通
? 形象氣質(zhì)佳,表達(dá)邏輯清晰,適應(yīng)商務(wù)接待場(chǎng)景;
9、其他
?掌握社區(qū)、商會(huì)等圈層資源;
? 熟悉新媒體拓客(抖音直播、小紅書私域運(yùn)營(yíng))
應(yīng)聘方式:在線投遞簡(jiǎn)歷→初試→復(fù)試→上崗
薪資待遇:底薪+提成
福利待遇:五險(xiǎn)一金、員工餐(三餐)、員工班車、年假 、員工活動(dòng)、節(jié)日禮品(四大節(jié))
工作時(shí)間:上午9:00-12:00 下午14:00-17:30
工作地點(diǎn):??谑行阌^(qū)西海岸長(zhǎng)海大道 華盛·御秀
錄用公司:海南峰森房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(隸屬于海南華盛集團(tuán))