一、崗位職責
1、工程技術(shù)支撐：
負責公司承接項目的全周期技術(shù)管理，包括方案設計、系統(tǒng)集成、部署實施、測試驗收等。
監(jiān)督執(zhí)行企業(yè)工程技術(shù)標準、規(guī)范及流程，確保項目質(zhì)量、安全與進度。
指導工程投運團隊完成項目交付，并對最終技術(shù)成果負責。
2、團隊建設協(xié)作：
領(lǐng)導技術(shù)團隊，培養(yǎng)核心技術(shù)骨干，提升企業(yè)整體技術(shù)水平。
跨部門跨專業(yè)協(xié)調(diào)，推動技術(shù)落地。
3、技術(shù)支持創(chuàng)新：
為項目提供技術(shù)支撐，參與客戶溝通、需求分析及方案講解。
推動技術(shù)創(chuàng)新，申請專利、軟著等知識產(chǎn)權(quán)，提升公司技術(shù)競爭力。

二、任職要求
1. 基本要求
學歷：本科及以上學歷，電氣工程自動化、計算機、電子信息、通信等相關(guān)專業(yè)。
經(jīng)驗：多年水利信息化、智慧水務或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，且有技術(shù)管理或項目負責人經(jīng)驗。
2. 專業(yè)技能
精通水利信息化相關(guān)技術(shù)，如：電氣原理、傳感器測控、電子通信、計算機、PLC等。
熟練使用各類專業(yè)辦公軟件，如：AutoCAD、office等
熟悉數(shù)字孿生、物聯(lián)網(wǎng)、BIM等技術(shù)在水利領(lǐng)域的應用場景。
具備水利信息化項目設計、集成與實施經(jīng)驗，能獨立完成技術(shù)方案編制。
3. 管理能力
具備較強的團隊管理與跨部門協(xié)作能力，能帶領(lǐng)團隊完成復雜項目。
優(yōu)秀的溝通表達能力，能清晰傳達技術(shù)方案，與客戶、合作伙伴高效對接。
具備較強的風險意識與問題解決能力，能應對項目中的突發(fā)技術(shù)挑戰(zhàn)。
持有中/高級職稱證（相關(guān)專業(yè)）、建造師（機電）等證書者，待遇從優(yōu)。